Спеціаліст з казначейства

«ВЕНТС» — визнаний у світі виробник вентиляційного обладнання. 26 років ми самостійно розробляємо, виготовляємо та реалізуємо у всьому світі високотехнологічні рішення, які дозволяють людям дихати свіжим повітрям та почувати себе комфортно.

Запрошуємо до команди Казначея, який забезпечуватиме щоденний контроль руху грошових коштів, своєчасність платежів та актуальність інформації щодо фінансових залишків компанії.

Що буде у вашій зоні відповідальності:

• Контроль руху грошових коштів та залишків на розрахункових рахунках.
• Формування, ведення та контроль реєстру платежів, забезпечення своєчасного проведення оплат.
• Підготовка платіжних документів та робота в системах Клієнт-Банк.
• Контроль платежів на всіх етапах їх проходження — від заявки до фактичного списання коштів.
• Підготовка щоденної та періодичної інформації щодо руху і залишків коштів, формування звітів для керівництва.
• Взаємодія з банками та внутрішніми підрозділами компанії з питань проведення платежів і руху коштів.
• Участь у плануванні потреби в грошових коштах та контролі виконання платіжного календаря.
• Контроль коректності відображення операцій та своєчасне виявлення розбіжностей.

Вимоги:

• Вища освіта за напрямом фінанси, економіка, бухгалтерський облік.
• Досвід роботи у казначействі від 2 років.
• Практичний досвід роботи з Клієнт-Банк, платіжними документами та реєстрами платежів.
• Впевнене володіння MS Excel, 1С 8.х, вміння працювати з великими масивами даних.
• Уважність до деталей, відповідальність, системність та здатність працювати з великим обсягом однотипних операцій без втрати якості.

Що ми пропонуємо?

• Роботу у Києво-Святошинському районі, проїзд на комфортабельних автобусах підприємства.

• Конкурентоспроможну, стабільну та своєчасну заробітну плату.

• Можливість отримати досвід роботи в сучасному, великому підприємстві.

• Оплачувана відпустка 24 календарних дні на рік.

• Пільгове харчування, медичне страхування, оплачувані лікарняні.

• Офіційне оформлення з першого дня роботи.

• Професійний та кар'єрний розвиток, у тому числі навчання за рахунок компанії.
• Підтримку корпоративного психолога та можливість отримувати професійну психологічну допомогу.

• Стабільне енергозабезпечення підприємства.