Керівник відділу продажу

Для нашого замовника — виробничо-торгової компанії, що спеціалізується на виробництві надбудов, спецтехніки та агрегатів для автомобільної галузі, і активно розвиває свої виробничі й логістичні потужностім. Кременчук (або інші міста України, за умови готовності до релокації).

Шукаємо сильного керівника, який зможе вибудувати системний процес продажів, сформувати ефективну команду та забезпечити виконання планових показників.

Обов’язки:

• Організовувати та систематизувати процес продажів;
• Формувати та забезпечувати виконання планів продажів;
• Брати участь у розробці тактичних планів розвитку компанії;
• Здійснювати оперативне планування та контролювати виконання поставлених завдань;
• Формувати індивідуальні плани продажів для менеджерів та контролювати їх виконання;
• Розвивати клієнтську базу та підтримувати довгострокові відносини з ключовими клієнтами;
• Формувати та розвивати команду відділу продажів;
• Навчати менеджерів продукту, технік продажів та роботи з клієнтами;
• Контролювати роботу команди в CRM-системі;
• Аналізувати ключові показники продажів, знаходити точки зростання та коригувати роботу менеджерів;
• Працювати із запереченнями та надавати команді регулярний зворотний зв’язок.

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах та розуміння сучасних технік продажів;
• Досвід на керівній посаді від 2-х років;
• Сильні комунікаційні та організаційні навички;
• Досвід роботи з CRM-системами;
• Розвинені аналітичні здібності та орієнтація на результат;
• Здатність самостійно приймати рішення та працювати з високим рівнем відповідальності;
• Розуміння конкурентного середовища та вміння розвивати команду відповідно до потреб ринку;
• Розуміння процесів державних закупівель буде перевагою;
• Знання конструкції автомобілів, надбудов та принципів роботи агрегатів — буде перевагою, але готові розглядати кандидатів, які мають мотивацію швидко опанувати технічну специфіку продукту.

Умови:

• Офіційне працевлаштування;
• БРОНЮВАННЯ;
• Графік: Пн.-Пт.,08:00—17:00.
• Конкурентну систему мотивації: ставка + KPI + бонуси;
• Оплачувану щорічну відпустку та лікарняні;
• Соціальні гарантії відповідно до законодавства України;
• Заробітна плата — за домовленістю, за результатами співбесіди

Формат: робота в офісі + відрядження.

Якщо ви готові не просто керувати продажами, а вибудувати сильну систему та команду, будемо раді познайомитися.