- · Переглядає 1 шукач
- 30 000 грн ·Після всіх відрахувань
-
Cerox
- Полтава
- Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2
Про вакансію
HR-менеджер
Заробітна плата — 30 000 грн
CEROX Lab — сучасна цифрова зуботехнічна лабораторія. Уже 18 років ми виготовляємо коронки, вініри та інші зуботехнічні конструкції для лікарів-стоматологів.
Ми впроваджуємо новітні технології, удосконалюємо виробничі й управлінські процеси та розвиваємо команду. У компанії впроваджена організаційна структура з чіткими зонами відповідальності. Для нас важливі якість роботи, взаємоповага, підтримка та професійне зростання.
Шукаємо HR-менеджера, який самостійно організовуватиме найм, супроводжуватиме адаптацію персоналу та розвиватиме внутрішні HR-процеси.
Головний пріоритет на старті — системний найм, зокрема організація та проведення групових співбесід. Надалі — розвиток цього напряму з перспективою очолити Відділ побудови та організації.
Ваші ключові завдання
Найм персоналу
- Узгоджувати з керівниками вимоги до кандидатів і пріоритети найму.
- Складати й розміщувати вакансії, обирати джерела пошуку.
- Опрацьовувати відгуки та активно шукати кандидатів.
- Проводити первинні телефонні інтерв'ю.
- Організовувати та проводити групові й індивідуальні співбесіди.
- Координувати наступні етапи відбору та супроводжувати кандидатів до виходу на роботу.
- Вести базу кандидатів і формувати кадровий резерв.
- Аналізувати результативність джерел пошуку, проходження етапів відбору та строки закриття вакансій.
Адаптація персоналу
- Організовувати вихід нових співробітників разом із керівниками.
- Складати й актуалізувати плани адаптації.
- Контролювати проходження етапів адаптації та випробувального терміну.
- Збирати зворотний зв’язок від новачків і керівників, своєчасно виявляти труднощі.
Інструкції та організація роботи
- Разом із відповідальними керівниками описувати робочі процеси, готувати посадові інструкції, регламенти й чеклісти.
- Підтримувати актуальність документів і навчальних матеріалів.
- Розвивати базу знань для введення співробітників у посаду.
- Поступово брати на себе функції Відділу побудови та організації.
Корпоративна культура
- Допомагати впроваджувати цінності компанії у щоденну роботу команди.
- Розвивати внутрішні комунікації.
- Проводити опитування та збирати зворотний зв’язок від співробітників.
- Пропонувати й реалізовувати заходи для покращення взаємодії, адаптації та утримання персоналу.
- Організовувати корпоративне навчання й командні заходи.
Наш кандидат
- Має досвід роботи HR-менеджером або рекрутером від 2 років.
- Самостійно закривав вакансії та може розповісти про конкретні результати.
- Уміє активно шукати кандидатів, а не лише опрацьовувати відгуки.
- Має досвід проведення співбесід і готовий працювати у форматі групового відбору.
- Розуміє, як організувати адаптацію нових співробітників.
- Уміє чітко й доступно описувати процеси та працювати з документами.
- Планує роботу, визначає пріоритети та доводить завдання до результату.
- Конструктивно спілкується зі співробітниками й керівниками, дотримується конфіденційності.
- Готовий самостійно вести свій напрям і поступово розширювати відповідальність.
Досвід групового найму та роботи з організаційною схемою Висоцького буде перевагою.
Ми пропонуємо
- Заробітну плату — 30 000 грн.
- Своєчасну виплату зарплати.
- Стабільний графік: понеділок-п'ятниця, з 09:00 до 17:00.
- Підтримку під час введення в посаду.
- Роботу в компанії з упровадженою організаційною структурою.
- Можливість впливати на HR-процеси та реалізовувати професійні ініціативи.
- Перспективу зростання до керівника Відділу побудови та організації.
- Комфортний офіс, облаштоване робоче місце, кухню та зони відпочинку, чай і каву.
- Корпоративне навчання й командні заходи.
- Атмосферу взаємоповаги та підтримки.
Якщо вам цікаво знаходити потрібних людей, допомагати їм успішно входити в роботу та розвивати HR-процеси компанії — надсилайте резюме. Будемо раді познайомитися! ДІЗНАТИСЯ ПРО НАС БІЛЬШЕ МОЖНА, ПЕРЕЙШОВШИ ЗА ПОСИЛАННЯМ:
Сайт компанії: Www.cerox.com.ua
Ми в FB: https://www.facebook.com/share/1CyWkXQmXJ/?mibextid=wwXIfr
Ми в Instаgram: https://www.instagram.com/ceroxlab?igsh=MTZxZDd6ZzgzeXl0Yg%3D%3D&utm_source=qr
Ми в YouTube https://youtube.com/@cerox_ua?si=37dVqCGx_T9ElH3U
ТікТок https://www.tiktok.com/@ceroxlab?_r=1&_t=ZS-975SMpwLlHZ
Ключові вимоги і навички
- Досвід роботи від 2 років.
- Вища освіта.
- Відповідальність
- Активність
- Навчання персоналу
- Ведення документації
- Уміння аналізувати
- Проведення співбесід
- Організація адаптації персоналу
- Проведення групової співбесіди
Схожі вакансії
-
Рекрутер (будівництво та виробництво)
Контур Буд ЛТД, ТОВ, Полтава -
Інспектор з кадрів
13 000 грн, Полтавский Центр ПТО ДСЗ, Полтава -
Кадровик-бухгалтер
21 700 грн, МЕК, ТОВ, Полтава -
HR-помічник, рекрутер
22 500 грн, Cerox, Полтава -
HR-менеджер, рекрутер у Диканьку
Олія добра, Полтава