Фахівець, фахівчиня з фандрайзингу та залучення ресурсів

Громадська організація «Ліга сучасних жінок» шукає досвідченого фахівця/фахівчиню для проведення 2-денного офлайн-тренінгу для команди організації з питань фандрайзингу, диверсифікації джерел фінансування та системної взаємодії з донорами й партнерами.

Мета роботи: підвищити спроможність організації системно залучати фінансові та інші ресурси, диверсифікувати джерела фінансування, будувати довгострокові відносини з донорами та партнерами й розробити практичні інструменти для сталої фандрайзингової діяльності.

Основні теми та завдання тренінгу

Тренінг має охоплювати:

• основні принципи та сучасні підходи до фандрайзингу;
• диверсифікацію джерел фінансування;
• мобілізацію фінансових та інших ресурсів;
• визначення потенційних донорів та партнерів;
• побудову та підтримку відносин із донорами;
• ефективну комунікацію та взаємодію з донорами;
• підготовку організації до роботи з різними джерелами фінансування;
• розробку фандрайзингових пропозицій;
• планування системної роботи із залучення коштів.

Окремий практичний блок має бути присвячений:

1. Розробці політики або стратегії залучення коштів, яка визначатиме підхід організації до мобілізації ресурсів та основні принципи фандрайзингової діяльності.
2. Розробці річного плану заходів із залучення коштів, включаючи пріоритети, цільові джерела фінансування, заплановані активності та орієнтовні строки їх реалізації.
3. Створенню бази даних потенційних донорів і партнерів для систематичної роботи, моніторингу можливостей фінансування та розвитку партнерських відносин.

Очікувані результати

• Проведено 2-денний практичний офлайн-тренінг.
• Команда отримала практичні інструменти для системного фандрайзингу.
• Визначено потенційні джерела фінансування та підходи до їх диверсифікації.
• Підготовлено основу для політики/стратегії залучення коштів.
• Розроблено річний план фандрайзингових активностей.
• Сформовано структуровану базу потенційних донорів та партнерів.

Вимоги до кандидата/кандидатки

• підтверджений досвід у сфері фандрайзингу та залучення ресурсів;
• досвід роботи з громадськими/неприбутковими організаціями;
• досвід проведення тренінгів для дорослих;
• знання донорського середовища та сучасних інструментів фандрайзингу;
• практичний досвід розробки фандрайзингових стратегій/планів;
• навички роботи з базами потенційних донорів і партнерів;
• сильні комунікаційні та фасилітаційні навички.

Формат: 2-денний офлайн-тренінг.

Кандидат/кандидатка має надати короткий опис запропонованого підходу до проведення тренінгу та інформацію про релевантний досвід.