Frontend Developer (Vue.js)

Шукаємо Frontend Developer, який впевнено працює з Vue.js, вміє підтримувати та розвивати існуючий код і активно використовує AI-інструменти у щоденній розробці.

Нам важливий не просто розробник, який пише код, а фахівець, який вміє швидко розбиратися в чужому та AI-згенерованому коді, знаходити помилки й використовувати AI як повноцінного помічника в роботі.

Що потрібно робити:

• Розробляти та підтримувати frontend на Vue.js.
• Працювати з існуючим кодом і поступово його покращувати.
• Інтегрувати frontend із REST API.
• Реалізовувати новий функціонал та UI.
• Брати участь у code review.
• Взаємодіяти з командою розробки та іншими командами.
• Використовувати AI-інструменти для написання, аналізу, рефакторингу та рев’ю коду.

Що для нас важливо:

• комерційний досвід розробки на Vue.js від 1 року;
• впевнене знання Vue 2 та Vue 3;
• знання Composition API та Options API;
• розуміння реактивності Vue, lifecycle hooks та директив;
• досвід роботи з Vue Router;
• досвід роботи з Vuex та/або Pinia.

AI у розробці:

• щоденне використання AI-асистентів у роботі: Copilot, Cursor, Claude Code, ChatGPT або аналогів;
• вміння грамотно формулювати задачі для AI та критично оцінювати результат;
• здатність розпізнавати код, який виглядає коректно, але містить помилки;
• вміння швидко читати, розуміти та підтримувати чужий або AI-згенерований код;
• досвід кастомізації AI-агентів під проєкт: написання правил та інструкцій для AI, налаштування контексту, custom prompts;
• досвід використання AI для code review, пошуку та аналізу багів, а не лише для генерації нового коду.

Інше:

• досвід роботи з REST API: axios / fetch, обробка помилок, інтерсептори;
• розуміння CI/CD пайплайнів: GitLab CI, GitHub Actions або аналоги;
• досвід роботи з Git: feature-branch workflow, pull requests, code review.

Буде плюсом:

• TypeScript;
• Nuxt.js;
• написання unit- та e2e-тестів: Jest, Vitest, Playwright;
• досвід роботи з AI-агентами та автоматизацією процесів розробки.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в продуктовій IT-компанії.
• Можливість впливати на розвиток продукту та реалізовувати власні технічні ідеї.
• Графік роботи: понеділок — п’ятниця з 10:00−17:00.
• Гібридний або повністю віддалений формат роботи — на вибір.
• Оплачувану відпустку — 24 календарні дні та лікарняні.
• Комфортний офіс та дружню команду.