HireStep

Керівник відділу продажів нерухомості

  • 90 000 – 170 000 грн · Після всіх відрахувань · Cтавка, + % від продажів
  • HireStep , Агенція
  • Ужгород, вулиця Фединця, 23.
    0,8 км від центру ·На мапі
  • Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2

Про вакансію

Керівник відділу продажів нерухомості

Vetta Development шукає керівника відділу продажів у новобудовах бізнес-класу в Ужгороді.

Нам потрібен керівник, який зможе побудувати системну роботу відділу, управляти командою менеджерів і відповідати за фактичний результат продажів.

Основні обов’язки:

  • формування місячних і квартальних планів продажів;
  • побудова та контроль воронки продажів;
  • визначення KPI і контроль конверсій;
  • управління командою менеджерів: підбір, навчання, мотивація та контроль;
  • контроль роботи менеджерів у CRM і кожного ліда;
  • аналіз шляху клієнта: лід → зустріч → показ → бронювання → угода;
  • контроль виконання планів продажів;
  • взаємодія з маркетингом щодо якості лідів, реклами, акцій та комерційних пропозицій;
  • контроль цін, знижок, розтермінувань і комерційних умов;
  • участь у переговорах зі складними та стратегічно важливими клієнтами.

Наш кандидат:

  • має досвід у продажах нерухомості або новобудов від 3 років;
  • має досвід управління командою або роботи на керівній посаді;
  • розуміє, як будувати систему продажів, воронку, KPI та мотивацію;
  • впевнено працює з CRM і аналітикою;
  • уміє продавати продукт бізнес-класу та працювати із запереченнями;
  • має сильні переговорні й управлінські навички;
  • дисциплінований, ініціативний і орієнтований на результат;
  • готовий працювати локально в офісі в Ужгороді.

Ми пропонуємо:

  • фіксовану ставку;
  • відсоток від особистих угод;
  • відсоток від угод менеджерів команди;
  • додаткову систему мотивації за виконання та перевиконання плану;
  • роботу з продуктом бізнес-класу;
  • можливість впливати на побудову та розвиток відділу продажів.

Instagram компанії: https://www.instagram.com/vetta.development/


Ключові вимоги і навички

  • Досвід роботи від 2 років.
  • Ведення CRM
  • Управлінські навички
  • Маркетинг
  • Робота із запереченнями
  • Побудова відділу продажу
  • Продаж
  • Управління командою
  • Дисциплінованість
  • Продаж нерухомості
  • Побудова воронки продажу
  • Розвиток продажу
  • Ініціативність
  • Орієнтація на результат
  • Навчання команди
Показати всі навичкиЗгорнути навички
HireStep

Схожі вакансії

Статистика зарплат