Фахівець з перевірки контрагентів

Запрошуємо до команди фахівця/фахівчиню, який/яка відповідатиме за перевірку потенційних і чинних контрагентів та допомагатиме оцінювати ризики співпраці. Робота охоплює партнерів, постачальників і клієнтів у сфері агробізнесу та агротрейдингу.

Ключові обов’язки

• Перевірка потенційних і чинних контрагентів: постачальників, покупців, посередників та інших партнерів.
• Аналіз юридичних, фінансових, репутаційних і санкційних ризиків співпраці.
• Пошук та перевірка інформації у відкритих джерелах, державних реєстрах і спеціалізованих базах.
• Аналіз структури власності, пов’язаних осіб, судових справ, виконавчих проваджень та інших суттєвих факторів ризику.
• Підготовка висновків і рекомендацій щодо можливості та умов співпраці з контрагентами.
• Взаємодія з працівниками комерційного, юридичного, фінансового та закупівельного напрямів щодо результатів перевірок.
• Ведення та актуалізація реєстру перевірених контрагентів і результатів аналізу.
• Підготовка звітів щодо виявлених ризиків і результатів перевірок.

Вимоги до кандидата

• Вища освіта — бажано у сфері економіки, фінансів, права, безпеки або аналітики.
• Досвід роботи у службі безпеки, комплаєнсі, фінансовому моніторингу, внутрішньому аудиті або на аналогічній посаді.
• Практичні навички перевірки контрагентів за відкритими джерелами та державними реєстрами.
• Уміння аналізувати значні обсяги інформації, знаходити зв’язки та формулювати обґрунтовані висновки.
• Уважність до деталей, критичне мислення, відповідальність і вміння зберігати конфіденційність.
• Впевнене володіння MS Office, зокрема Excel.

Буде перевагою

• Досвід роботи в аграрному секторі, агротрейдингу або компаніях із закупівлі й продажу сільськогосподарської продукції.
• Розуміння специфіки перевірки фермерських господарств, елеваторів, зернотрейдерів, постачальників і покупців агропродукції.

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування та офіційну заробітну плату.
• Стабільні виплати двічі на місяць.
• Повний робочий день в офісі в Одесі.
• Роботу в аграрній компанії та взаємодію з різними бізнес-напрямами.
• Можливості професійного розвитку.