Головний спеціаліст відділу контролю за правильністю призначення пенсій

Кваліфікаційні вимоги:

• вища освіта ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра;
• вільне володіння державною мовою.

Вимоги до компетентності:

• цифрова грамотність;
• відповідальність;
• якісне виконання поставлених завдань;
• командна робота та взаємодія;
• знання законодавства у сфері, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції.

Знання: Конституції України; Закону України «Про державну службу»; Закону України «Про запобігання корупції»; Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»; Закону України «Про доступ до публічної інформації»; Закону України «Про захист персональних даних»; Закону України «Про звернення громадян»; Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб»; Закону України «Про прокуратуру»; Закону України «Про судоустрій і статус суддів»; Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування»; Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи»; Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту»; Закону України «Про пенсії за особливі заслуги перед Україною»; Кодексу законів про працю України; Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 № 22−1 (зі змінами); Порядку підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 № 637; Положення про головні управління Пенсійного фонду України в Автономній Республіці Крим, областях, містах Києві та Севастополі, затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 22 грудня 2014 року № 28−2 (зі змінами) та іншого законодавства.

Посадові обов’язки: 1) застосування норм чинного законодавства при перевірці правильності призначення (відмови в призначенні) пенсій, деяких видів державних соціальних допомог, щомісячного довічного грошового утримання суддям у відставці, встановлення надбавок, доплат, підвищень за принципом екстериторіальності; забезпечення дотримання термінів щодо призначення (відмови в призначенні) пенсій, деяких видів державних соціальних допомог;

2) перевірка правильності призначення пенсій за рішеннями суду. Забезпечення перевірки повноти заповнення карток судових рішень в підсистемі «Реєстр судових рішень» ІКІС ПФУ. Здійснення перевірки внесених даних щодо підприємств, на яких набуто пільговий стаж, стосовно пенсій, що підлягають відшкодуванню;

3) після опрацювання документів та накладання ЕЦП засобами програмного забезпечення передача документів до відповідного відділу з питань виплати пенсій;

4) узагальнення, проведення аналізу та надання інформаційних матеріалів з питань, віднесених до компетенції відділу контролю за правильністю призначення пенсій Управління пенсійного забезпечення, надання страхових виплат та соціальних послуг. У зв’язку з надходженням листів від територіальних органів Пенсійного фонду України щодо доопрацювання електронних пенсійних справ — підготовка листів до інших областей щодо перегляду рішень про призначення/відмову в призначенні пенсій, опрацьованих за принципом екстериторіальності;

5) підготовка інформації та матеріалів для надання відповідей на звернення громадян з питань пенсійного забезпечення, деяких видів державних соціальних допомог, на адвокатські запити, запити на публічну інформацію в межах своєї компетенції; для подання відзивів на адміністративні позови, апеляційні скарги, судові контролі.

Додаткова інформація: особа, яка виявила бажання взяти участь у доборі на зайняття посади державної служби в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Чернігівській області у період дії воєнного стану подає наступну інформацію:

• резюме установленої форми;
• документ, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
• документ, що підтверджує наявність відповідного ступеня вищої освіти.

Прийом документів здійснюється за адресою: м. Чернігів, вул. П’ятницька 83-А (Управління по роботі з персоналом) або електронною поштою [відгукнутися]

У разі виникнення питань звертатися за тел. (0462) 770−087Показати телефон.

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування;
• можливість проходження навчання на робочому місці;
• професійний розвиток.