Директор з транспорту

Наш замовник — підприємство, яке шукає досвідченого керівника для управління транспортним напрямком, підвищення ефективності операційних процесів та реалізації стратегії розвитку.

У зоні відповідальності керівника — масштабна транспортна інфраструктура і команда з понад 450 працівників.

📍 Місце роботи: Київ.

Обов’язки:

• Управління транспортними операціями: організація та координація перевезень, контроль ефективності використання автопарку й виконання операційних планів.
• Управління технічним станом автопарку: контроль технічної готовності транспорту, своєчасності технічного обслуговування та ремонтів, оптимізація простоїв і витрат на експлуатацію.
• Управління персоналом: організація роботи водіїв і керівників підрозділів, планування штатної чисельності, контроль дисципліни та продуктивності команди.
• Фінансове управління: формування й контроль бюджету, аналіз витрат, оптимізація собівартості перевезень і підвищення ефективності використання ресурсів.
• Стратегічний розвиток: розробка та впровадження рішень для вдосконалення транспортних процесів, модернізації систем управління, оптимізації витрат і розвитку напрямку.

Вимоги:

• Досвід управління транспортним підприємством, великим автопарком або масштабним транспортним підрозділом;
• Практичний досвід керівництва великими командами та управління через керівників підрозділів;
• Розуміння технічної експлуатації вантажного транспорту, планування ремонтів і контроль транспортних витрат;
• Досвід у бюджетуванні, фінансовому аналізі та оптимізації операційних витрат;
• Стратегічне мислення, лідерські якості та досвід впровадження змін;
• Ведення перемовин, прийняття самостійних рішень і вміння брати відповідальність за результат;
• Орієнтація на ефективність, системність і постійне вдосконалення процесів.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування;
• БРОНЮВАННЯ;
• Високий рівень управлінської відповідальності та можливість безпосередньо впливати на ефективність роботи підприємства;
• Простір для реалізації власних управлінських ідей, оптимізації процесів і впровадження змін;
• Конкурентний рівень винагороди — за результатами співбесіди.

Якщо ви маєте досвід управління великими транспортними системами, вмієте досягати результатів і готові розвивати масштабний напрямок — будемо раді знайомству.