- · Переглядають 2 шукача
-
Цитрус
- VIP
-
Київ, вулиця Хрещатик, 29.
0,8 км від центру · - Гібридний формат роботи Працівник може поєднувати роботу в офісі та дистанційно.
- Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2
Про вакансію
Ми — команда ЦИТРУС. Робимо світ технологій яскравішим — без нудних правил, тільки драйв, енергія і справжність. Наша мета — створювати найкращий сервіс в країні. І ми починаємо з себе: будуємо середовище, де кожен може проявляти себе, впливати на результат і кайфувати від того, що робить.
Зараз ми в пошуках L&D Manager / тренер з навчання — профі, який розділяє нашу філософію: навчання в рітейлі — це не про нудні лекції в Zoom, а про швидкі результати в магазинах і міцні команди.Якщо вмієш бачити біль бізнесу, перетворювати його на круті навчальні продукти, проводити тренінги так, що від них горять очі, і знаєш, як знижувати плинність новачків через якісну адаптацію — ця роль для тебе.
Чим ти будеш драйвити команду:
- Знімати потреби та створювати контент: спілкуватись з командами, аналізувати розриви в знаннях (від онбордингу стажерів до управлінських скілів директорів магазинів) та проєктувати сучасні навчальні роудмапи.
- Розробляти та оновлювати продукти: створювати ефективні програми навчання для вивчення товарів (гаджети, сервіси, екосистеми).
- Проводити драйвові тренінги: проводити офлайн та онлайн-тренінги з фокусом на практику (мінімум теорії, максимум рольових ігор, симуляцій та відпрацювання реальних кейсів).
- Приймати участь в побудові систем супроводу онбордингу, навчання та розвитку: впроваджувати інструменти адаптації, ефективного наставництва та управління командами.
- Вимірювати вплив: стежити за ключовими метриками (Early Retention стажерів, час виходу на норматив продуктивності, eNPS) і покращувати процеси на основі даних.
Ми будемо раді бачити тебе у команді, якщо ти:
- Маєш досвід у розробці та проведенні тренінгів (в рітейлі, сфері послуг або продажах з високою динамікою).
- Маєш сертифікат тренера (а головне — реальні кейси за плечима, коли навчання вплинуло на бізнес-показники).
- Системний та орієнтований на результат — розумієш зв’язок між навченістю команди та результатами роботи магазину, вмієш системно вибудовувати процеси та рухатись до мети.
- Проактивний, креативний та позитивний — вмієш знаходити та рухати цікаві рішення, не втрачаючи оптимізму.
Що тебе чекає в ЦИТРУС:
- Можливість будувати та інновації: участь у впровадженні сучасних методологій навчання (ШІ-симулятори, нові формати).
- Масштаб: можливість реально впливати на бізнес-результати двох яскравих мереж «Цитрус» та «Яблука».
- Підтримка: ТОП-менеджмент, який цінує L&D і підтримує ваші ініціативи.Комфорт: конкурентна фінансова мотивація та зручний формат роботи.
- Заряджена команда: колеги, які люблять техніку та кайфують від результату.
- Корпоративні бонуси: спеціальні ціни на техніку для співробітників.
Хочеш впливати на бізнес та драйвити навчання в Цитрус? Надсилай своє резюме і давай створювати найкрутіше навчання разом!
Цитрус. Відрізнятись дозволено!
Ключові вимоги і навички
- Досвід роботи від 2 років.
- Продуктивність
- Навчання персоналу
- Комунікабельність
- Креативність
Схожі вакансії
-
Менеджер з оцінки
UKRNAFTA, Київ, Гібридний формат роботи -
Менеджер з продажу (меблевий шоурум, ТЦ 4Room)
35 000 – 50 000 грн, Kochut Interiors, Київ -
Адміністратор в Study Academy
25 000 грн, Study.ua, Київ -
Продавець-консультант автотоварів, менеджер з підбору автозапчастин
40 000 – 60 000 грн, АТЛ-Автосервіс, ТОВ, Київ -
HR-менеджер (внутрішні комунікації)
Pethouse, Київ