Провідний фахівець відділу капітального будівництва та ремонту

Обов’язки:

• Організація та супровід робіт з капітального будівництва, реконструкції, капітального й поточного ремонту будівель, споруд та інженерних мереж установи.
• Підготовка технічних завдань, вихідних даних і документації для проведення будівельних та ремонтних робіт.
• Опрацювання проєктно-кошторисної документації, перевірка обсягів, вартості та відповідності запланованих робіт технічним вимогам.
• Контроль дотримання строків, якості та обсягів виконання робіт підрядними організаціями.
• Участь у підготовці дефектних актів, кошторисів, технічних завдань, актів виконаних робіт та іншої технічної документації.
• Перевірка документів щодо приймання виконаних будівельних і ремонтних робіт.
• Участь у плануванні потреби установи в ремонті приміщень, модернізації інженерних систем та оновленні матеріально-технічної бази.
• Взаємодія з проєктними, підрядними, експертними та іншими організаціями з питань будівництва й ремонту.
• Контроль дотримання вимог будівельних норм, охорони праці, пожежної безпеки та інших обов’язкових вимог у межах компетенції.
• Підготовка звітів, службових записок, довідок та інформаційних матеріалів щодо виконання будівельних і ремонтних робіт.
• Участь у підготовці документів для закупівель будівельних робіт і послуг відповідно до законодавства про публічні закупівлі.

Вимоги:

• Вища освіта відповідного професійного спрямування: будівництво, архітектура, інженерія або інша суміжна спеціальність.
• Досвід роботи у сфері будівництва, технічного нагляду, капітального ремонту або супроводу будівельних проєктів.
• Знання будівельних норм, правил виконання ремонтно-будівельних робіт та порядку оформлення технічної документації.
• Розуміння принципів складання й перевірки кошторисів, визначення обсягів і вартості робіт.
• Навички роботи з проєктно-кошторисною документацією та актами приймання виконаних робіт.
• Уміння працювати з документами, таблицями та спеціалізованими програмами для підготовки технічної й кошторисної документації.
• Відповідальність, уважність до деталей, організованість, комунікабельність та вміння працювати з декількома завданнями одночасно.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Соціальні гарантії відповідно до законодавства.
• Дружній колектив та підтримку керівництва.
• Можливість професійного розвитку.