Рекрутер

Сучасна армія потребує не лише військовослужбовців на бойових посадах. Важливу роль у функціонуванні війська відіграють фахівці, які допомагають знаходити, відбирати та супроводжувати майбутніх захисників України.

Як рекрутер, ти займатимешся пошуком кандидатів, проведенням первинних співбесід, консультуванням щодо служби та супроводом на всіх етапах оформлення. Ти координуватимеш комунікацію з кандидатами, працюватимеш з документацією, допомагатимеш майбутнім військовослужбовцям обрати відповідний напрямок служби та забезпечуватимеш якісний процес комплектування підрозділу.

Ця посада підійде тим, хто вміє працювати з людьми, відповідально ставиться до організаційних завдань, має хороші комунікативні навички та прагне зробити свій внесок у посилення Сил оборони України.

Навіть перебуваючи в тилу, ти виконуватимеш важливу місію: допомагатимеш знаходити мотивованих людей, які стануть частиною українського війська та наближатимуть нашу перемогу.

Вимоги:

1) Комунікабельність та вміння працювати з людьми.

2) Відповідальність та організованість.

3) Грамотне усне та письмове мовлення.

4) Досвід роботи у сфері рекрутингу, HR або військової служби буде перевагою.

Умови роботи:

• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
• можливість переведення чинних військовослужбовців через додаток Армія+ за наявності підстав або переведення за згодою командира частини
• можливість служби для кандидатів, які за висновком ВЛК придатні до служби у військових частинах забезпечення, ТЦК та СП, ВВНЗ, навчальних центрах тощо
• грошове забезпечення від 20 000 гривень
• гарантоване забезпечення формою та засобами індивідуального захисту за потреби
• гарантоване повноцінне харчування
• медичне забезпечення та безоплатне лікування
• 15 днів офіційної відпустки кожні 6 місяців
• можливість додаткової відпустки за сімейними обставинами за наявності законних підстав робота в обладнаному приміщенні в межах м. Київ

Обов’язки:

1) Пошук та залучення кандидатів на військову службу.

2) Проведення співбесід із кандидатами.

3) Консультування щодо умов проходження служби.

4) Супровід кандидатів на всіх етапах оформлення.

5) Ведення обліку кандидатів та звітності.

6) Взаємодія з підрозділами комплектування.