Анна

HR-менеджер, 30 000 грн

Розглядає посади: HR-менеджер, HR people partner, HR-керівник, Супервайзер, Менеджер з продажу
Вид зайнятості: повна, неповна
Вік: 31 рік
Місто проживання: Полтава
Готовий працювати: Дистанційно, Інші країни
Розглядає посади:
HR-менеджер, HR people partner, HR-керівник, Супервайзер, Менеджер з продажу
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
31 рік
Місто проживання:
Полтава
Готовий працювати:
Дистанційно, Інші країни

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

HR-менеджер

з 04.2025 по нині (10 місяців)
HutJet, Дистанційно (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

- Пошук та підбір персоналу (публікація вакансій на job сайтах та пошук альтернативних каналів залучення кандидатів)
- Проведення телефонних інтерв'ю та співбесід
- Формування joob ofer кандидатів
- Онбординг та адаптація нових працівників
- Аналіз та ведення звітності щодо найму працівників

HR-менеджер

з 04.2024 по 04.2025 (1 рік)
ТОВ Timeis, Дистанційно (Транспорт, логістика)

Стала головним HR через три місяці після початку роботи.
З нуля створила відділ HR: розробила структуру, процеси та політики.
Керувала командою з 5 співробітників.
Вела повний цикл внутрішнього HR: адаптація, розвиток персоналу, вирішення конфліктів, підтримка корпоративної культури.

Менеджер з моніторингу виконання біржових угод

з 10.2022 по 02.2024 (1 рік 5 місяців)
Українська універсальна біржа, Полтава (Лісова промисловість, лісообробка)

- Моніторинг та виявлення порушень
- Накладення санкцій на компанії-порушники у рамках державних аукціонів з продажу деревини
- Підготовка звітів
- Винесення попереджень

Менеджер по роботі з клієнтами

з 02.2016 по 10.2022 (6 років 9 місяців)
ТОВ Українська універсальна біржа, Полтава (Телекомунікації, зв'язок)

Організація та здійснення вхідних і вихідних дзвінків, надання консультацій у сфері державних закупівель та необробленої деревини.
Підбір персоналу: аналіз резюме, проведення співбесід, адаптація нових працівників.
Призначена на посаду супервайзера, керівництво командою, контроль виконання завдань, підтримка ефективної комунікації між відділами.

Оператор call-центра

з 09.2014 по 02.2016 (1 рік 6 місяців)
Нова пошта, ТОВ, Полтава (Транспорт, логістика)

Прийом вхідних дзвінків від клієнтів, надання консультацій щодо послуг компанії.
Допомога у вирішенні питань, пов’язаних із відправленнями, отриманням посилок, тарифами та умовами доставки.
Оперативне внесення інформації в базу даних, робота з внутрішніми системами компанії.
Взаємодія з іншими відділами для вирішення складних або нестандартних запитів клієнтів.
Дотримання стандартів якості обслуговування та корпоративної етики.

Освіта

ПУЕТ

Менеджмент, Полтава
Незакінчена вища, з 2023 по 2027 (4 роки)

навчаюся на заочній формі, 2 курс

Знання і навички

  • Неконфліктність
  • Комунікабельність
  • Здатність до навчання
  • Ведення CRM
  • Робота із запереченнями
  • Ведення телефонних переговорів
  • Уміння слухати
  • Організованість
  • Підбір персоналу
  • Самостійне прийняття рішень
  • Підбір керівного персоналу
  • Управління персоналом
  • Управлінські навички
  • MS Excel

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: