Как, используя рейтинг посещаемости сайта, видеть не только количество посетителей, но и определять качество его аудитории, — расскажет эта статья.

В этой статье мы рассмотрим некоторые практические шаги, которые помогут вам проводить интервью и выбирать лучших кандидатов.

От того, как вы подготовитесь к интервью, и как будете себя вести, и зависит результат. Узнайте, как сделать так, чтобы произвести впечатление о себе как о сотруднике, который нужен компании, и получить работу.

Основная, конечно же, задача любой компании — нанять персонал, который принесет выгоду, пользу. Нельзя забывать и о том, что всем хочется работать с хорошими людьми, которых не так много.