Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10647491

Досвід роботи

Менеджер з персоналу

з 01.2023 по нині (1 рік 5 місяців)
Eurasian Resources Group (ERG) (шт.чисельність понад 62000), Астана (Металургійна промисловість, металообробка)

• Створення та реалізація нової операційної моделі. Реалізація транформації Групи;
• Управління категоруванням посад по видам діяльності;
• Розробка методології та моделі планування чисельності;
• Методологічне забезпечення організаційного дизайну;
• Формування організаційних структур;
• Ресурсне планування та контроль;
• Нормування чисельності та персоналу;
• Проведення внутрішнього та зовнішнього бенчмаркінга чисельності;
• Управління та моніторинг ресурсних планів;
• Підвищення виробництва праці.

Директор по персоналу

з 10.2020 по 01.2023 (2 роки 3 місяці)
ТОВ МГЗ (шт.чисельність 1500), Миколаїв (Металургійна промисловість, металообробка)

• Розробка та реалізація цілей в області управління персоналом;
• Координація та управління процесами:
— перспективного та поточного планування та залучення персонала;
— підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації та розвиток персонала;
— формування та подальший розвиток механізмів оплати праці та матеріального стимулювання;
— оцінки діяльності та атестації працівників;
— організаційного розвитку підприємства.
• Організація і контроль кадрового обліку та кадрового діловодства;
• Координація процеса підбору і адаптація нових співробітників;
• Покращення якісного складу кадрів підприємства, спеціалістів та керівників, створення умов, стимулюющих ріст професійної компетенції всіх зайнятих на підприємстві;
• Створення кадрового резерву, індивідуальних планів розвитку працівників кадрового резерву;
• Удосконалення організаційної структури підприємства;
• Розробка профілів посад, посадових інструкцій, внутрішніх регламентів і правил;
• Організація програми навчання та розвитку співробітників усіх рівнів;
• Розробка та впровадження HR ініціатив і заходів, спрямованих на зміцнення корпоративної культури;
• Досягнення максимальної ефективності праці працівників усіх рівнів на основі реалізації заходів щодо вдосконалення організації та нормування праці, матеріального стимулювання, раціоналізації структур і штатів, зміцнення дисципліни праці;
• Організація проведення профілактичних медичних оглядів працівників.

Начальник відділу праці та заробітної плати

з 09.2018 по 10.2020 (2 роки 1 місяць)
ТОВ "МГЗ", Миколаїв (Металургійна промисловість, металообробка)

• Проведення аналізу організаційної структури та функціонального розподілу обов'язків на підприємстві, розробка пропозицій щодо оптимізації. Забезпечення підтримки ефективної організаційної структури підприємства;
• Розробка штатних розкладів;
• Здійснення розроблення положень про оплату праці та преміювання, контроль їх виконання. Удосконалення діючої на підприємстві системи оплати праці з метою мотивації працівників до високопродуктивної праці;
• Здійснення перспективного планування та прогнозування в питаннях організації праці, заробітної плати та бюджету соціальних програм;
• Планування, аналіз і контроль чисельності, фонду оплати праці підприємства та соціальної програми підприємства;
• Розроблення заходів щодо вдосконалення організації та нормування праці, облік, аналіз і контроль їх впровадження;
• Планування показників з праці, забезпечення їх виконання;
• Розроблення та впровадження технічно обґрунтованих норм праці в усіх ланках виробництва з метою оптимального завантаження персоналу;
• Здійснення оптимального планування робочого часу та часу відпочинку працівників;
• Здійснення контролю за правильністю ведення табельного обліку робочого часу;
• Розроблення та реалізація програм мотивації праці;
• Проведення роботи з атестації робочих місць персоналу за умовами праці.

Головний спеціаліст планово-бюджетного відділу

з 03.2010 по 09.2018 (8 років 6 місяців)
ТОВ "МГЗ", Миколаїв (Металургійна промисловість, металообробка)

• Здійснення фінансового планування та бюджетування;
• Проведення економічного аналізу фінансово-господарської діяльності підприємства та його підрозділів;
• Складання планового і фактичного кошторису витрат;
• Складання калькуляцій планової собівартості готової продукції та послуг, що надаються, оцінка фактичної собівартості готової продукції;
• Контроль виконання встановлених завдань за економічними показниками;
• Розроблення та проведення заходів щодо зниження собівартості продукції, підвищення продуктивності та ефективності виробництва;
• Контроль і аналіз прямих і накладних витрат підприємства;
• Розробка та впровадження положень, написання інструкцій;
• Розробка інструкцій і форм внутрішньої звітності.

Освіта

Східно-європейський університет економіки та менеджменту, менеджмент організації

Менеджмент організацій, Черкаси
Вища, з 2004 по 2008 (4 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

HR-менеджмент, компанія L&D leadership development

2020, 3 місяці

Тренінг "Особиста ефективність менеджера», тренінг проведений із залученням консультанта з питань організаційного та кадрового у

2016, 1 день

Бізнес-тренінг "Публічний виступ: секрети успіху", компанія "CTS Корпоративні стратегії навчання"

2016, 2 дня

Програма навчання виробничій системі компанії

2016, 2,5 років

Тренінг «Управлінські рішення витрати, прибуток ціни», академія бізнесу «Ernst & Young»

2014, 3 дня

Знання і навички

Знання мов

Англійська — початковий