Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/10686002/

Досвід роботи

Керівник з підбору персоналу

з 06.2025 по 12.2025 (7 місяців)
San teh rai, виробник сантехнічної інженерії, Одеса (Будівельна промисловість, деревообробка)

- Масовий та цільовий підбір персоналу (виробничі вакансії та офіс).
-Впровадження нової систему підбору персоналу та оновлені стандарти роботи з вакансіями.
-Розробила сучасні анкети та Google-форми для підвищення швидкості та якості відбору.
-Ведення структурованої бази кандидатів у Google Таблицях, архівація та підтримка актуальності даних.
- Підготовка HR-звітів, аналіз статистики та ефективності рекрутингових процесів.
- Співпраця з керівниками для уточнення профілів вакансій та очікувань.
- Первинний відбір кандидатів, оцінка soft skills та проведення скринінг-інтерв’ю.
- Введення нових стандартів роботи з відкриття вакансій та покращення внутрішньої комунікації.

HR-менеджер

з 05.2024 по 01.2025 (9 місяців)
Redi.ua, Одеса (Роздрібна торгівля)

- Масовий та цільовий підбір персоналу (торгівля, офіс).
- Адаптація новачків та впровадження мотиваційних практик.
- Ведення та архівація бази кандидатів у Google Таблицях.
- Підготовка HR-звітів, аналіз статистики та ефективності процесів.
- Організація корпоративних заходів (30+ учасників).
- Співпраця з керівниками для уточнення запитів та профілю вакансій.
- Первинний відбір кандидатів та оцінка soft skills.
- Участь у розвитку HR-бренду та внутрішніх комунікацій

Менеджер з персоналу

з 06.2023 по 01.2024 (8 місяців)
Салтівський м'ясокомбінат, ТОВ, Одеса (Харчова промисловість)

-Пошук та масовий підбір персоналу для різних позицій (продавці, помічники, офісні вакансії тощо).
-Адаптація та мотивація персоналу для підтримки продуктивності та задоволеності працівників
-Ведення бази кандидатів у Google таблицях з організованим архівуванням та оновленням даних
-Організація житла для високопосадовців компанії з урахуванням індивідуальних потреб та вимог
-Планування та організація корпоративних заходів для більше як 50 учасників, забезпечення їх успішного проведення на свята компанії.

Рекрутер

з 01.2022 по 11.2022 (11 місяців)
Sigma Software, Одеса (IT)

- Пошук та відбір кандидатів з веденням бази даних
- Попередній відбір кандидатів та збір результатів скринінгу
- Надання відгуків кандидатам та співпраця з рекрутерами
- Аналіз та моніторинг ринку праці для підтримки позитивного іміджу компанії
- Підготовка резюме кандидатів у шаблоні компанії

Освіта

Одеський національний економічний університет

Факультет міжнародної економіки/Міжнародна економіка, Одеса
Вища, з 2018 по 2024 (6 років)

Знання і навички

• Толерантність
• Оцінка персоналу
• Підбір виробничого персоналу
• Підбір керівного персоналу
• Онбординг персоналу
• Комунікабельність
• Працьовитість
• Здатність до навчання
• Відповідальність

Знання мов

• Англійська — вище середнього
• Українська — вільно
• Німецька — початковий

Додаткова інформація

Розглядаю дистанційні пропозиції з графіком 5/2 у форматі part-time. Наразі перебуваю за межами України на невизначений термін, тому дистанційна зайнятість є пріоритетною. Пропозиції офісних кол-центрів не розглядаю — прошу не турбувати.