• Файл

Александр

HR-менеджер

Розглядає посади: HR-менеджер, Адміністратор, Помічник керівника, Продавець-консультант, Фасувальник
Вік: 32 роки
Місто проживання: Вишневе (Київська обл.)
Готовий працювати: Вишневе (Київська обл.), Київ
Розглядає посади:
HR-менеджер, Адміністратор, Помічник керівника, Продавець-консультант, Фасувальник
Вік:
32 роки
Місто проживання:
Вишневе (Київська обл.)
Готовий працювати:
Вишневе (Київська обл.), Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Б

Варцаба Олександр Федорович
Дата народження: 11 травня 1993 р.
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
e-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

​ Освіта
2011 - 2015
Таврійський національний університет ім. В. І. Вернадського
Спеціальність – Психологія
2021 – 2022

МАУП Прикарпатський інститут ім. М. Грушевського
Спеціальність – Психологія
Досвід роботи

01.2014 – 11.2014
Льодовий каток ТРЦ «Меганом», м. Сімферополь
Посада: керуючий по персоналу
— відбір персоналу для роботи на підприємстві;
— контроль роботи працівників для культурного і ефективного обслуговування відвідувачів;
— вживання заходів щодо запобігання та ліквідації конфліктних ситуацій.
11.2014 – 05.2015
Льодовий каток ТРЦ «Меганом», м. Сімферополь
Посада: заступник керівника

— розробка та робота з нормативними документами та керівними матеріалами які стосуються організації підприємства;
— забезпечення роботи з культурного та ефективного обслуговування відвідувачів, створення для них комфортних умов, консультування відвідувачів з питань наявних послуг;
— запобігання та ліквідація конфліктних ситуацій, розгляд претензій відвідувачів.

— Проведення співбесід, підбір персоналу.

— Полегшення процесу адаптації нових співробітників;

— Формування системи мотивації працівників;

— Організація тренінгів та семінарів з підвищення кваліфікації;

— Проведення корпоративних заходів;

— Ефективне залагодження конфліктних ситуацій;

— Спільно з керівником приймати рішення стосовно підвищення на посаді, звільнення працівників і т.д.

01.2021 — 04.2022
Дошкільний навчальний заклад «Капітошка», с. Колонщина, Київська обл.
Посада: практичний психолог, музичний керівник (за сумісництвом)
— індивідуальна та групова діагностика (у тому числі діти з особливими освітніми потребами);
— сімейне консультування;
— підвищення психолого-педагогічної культури і компетенції працівників закладу;
— збереження і зміцнення психічного здоров’я дітей, їх гармонійний розвиток в умовах ДНЗ;
— надання своєчасної допомоги дітям, батькам і педагогам у вирішенні психологічних проблем розвитку що виникають у різних ситуаціях;
— виявлення і розвиток творчих та індивідуальних музичних здібностей дітей;
— організація та проведення святкових заходів.

08.2022 – 11.2022

2023 -2024
Керівник приватного дитячого садочку «LITTLE PEOPLE»

Керівник салону краси “Симфонія красивих”
Знання іноземних мов
• Англійська – Intermediate

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: