• PRO

Олена

Начальник відділу кадрів, інспектор

Вік:
59 років
Місто проживання:
Вишневе (Київська обл.)
Готовий працювати:
Вишневе (Київська обл.), Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Начальник відділу кадрів

з 03.2024 по нині (1 рік 5 місяців)
ЦПКВГ, Київ (Освіта, наука)

Ведення кадрового адміністрування в повному обсязі: прийняття, переведення, звільнення.
Облік щорічних та додаткових відпусток.
Формування та ведення особових справ , внесення змін пов'язаних з трудовою діяльністю.
Складання графіка відпусток працівників на основі первинних даних від відділів.
Розробка та актуалізація положення про відділ, посадових інструкцій та інших кадрових документів. Участь у розробці та затвердженні штатного розпису.
Супровід ведення військового обліку.

Начальник виробництва

з 11.2019 по 04.2021 (1 рік 5 місяців)
Вімм-Білль-Данн Україна, Вишневе (Київська обл.) (Харчова промисловість)

Начальник цеху

з 11.2005 по 10.2019 (13 років 11 місяців)
ВБД Україна, Вишневе (Київська обл.) (Харчова промисловість)

Організація ефективної та безпечної роботи цеху. Оформлення запитів на вакансії, підбір персоналу, проведення співбесід.
Складання графіків відпусток персоналу та контроль їх дотримання.
Ведення обліку робочого часу персоналу.
Організація та проведення навчання персоналу.
Робота з документами, розробка інструкцій, положень, процедур.

Освіта

Київський технологічний інститут харчової промисловості

Технолог, Київ
Вища, з 1986 по 1992 (6 років)

Знання і навички

  • Здатність до навчання
  • Ведення кадрового обліку
  • Управлінські навички
  • Управління персоналом
  • MS Excel
  • MS Office
  • MS PowerPoint
  • Проведення тренінгів

Знання мов

Українська — вільно

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: