Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/1173983/

Освіта

Київський Національний Університет Будівництва та Архітектури

Сантехнічний, теплогазопостачання та вентиляція, Київ
Вища, з 2004 по 2015 (11 років)

Додаткова інформація

Резюме
Піддубченко Тарас Володимирович
Дата народження: 05.06.1987 Громадянство: українець
Сімейний стан: одружений
Місце проживання: м. Вінниця, Вінницькі Хутори 2
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Мета: Зайняти вакансію в динамічній та перспективній компанії, яка повною мірою дозволить реалізувати власний потенціал.
Освіта: 2004-2014 Київський національний університет будівництва та архітектури, спеціальність: теплогазопостачання та вентиляції Досвід роботи: Березень 2006-червень 2007 "Логістік Україна", спец. комірник. Червень 2007-грудень 2007 Діатек сервіс, спец. монтажник. Грудень 2007 – березень 2009 «Авік», спец. монтажник. Серпень 2010 – вересень 2011 «ТЕРМО ПЛЮС» інженер систем вент. та конд. Жовтень 2011 - грудень 2013 СК "Ностирес" інженер сис-м вент. та конд. Липень 2014- Березень 2016 ТОВ "Євротрейдінг" інженер систем вент., конд.,опал. Березень 2016 – грудень 2020 СК «КЛІМАТ НЬЮ» головний інженер,
Серпень 2021 і до нині "Мережа продуктових магазинів, 6 областей 160 об'єктів" відповідальний за експлуатацію, модернізацію кліматичних систем, відкриття нових магазинів, гарантійне забезпечення.

Практичні навички: володіння комп'ютером на рівні впевненого користувача. Microsoft Office.Робота в AutoCad, SolidWork, системи електронного документообігу. Посвідчення водія А,В власне авто Особисті якості: Відповідальність, старанність, ініціативність, бажання працювати на загальний результат. Бажання працювати та вдосконалюватися. Відкритість до навчання. Технічне мислення.
Професійні навички: здача в експлуатацію; систем вентиляції кондиціювання; системи автоматизації керування кліматичного обладнання; аналіз діяльності підрозділів в виявлені проблем та оптимізації їх вирішення; розуміння багатьох виробничих та експлуатаційних факторів; критичне мислення; інтерес до вдосконалення процесів; досягнення результату з наявних чинників; конструктивність у відстоюванні інтересів; оптимізація ресурсів та витрат.