Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/12385286/?puid=60347

Досвід роботи

HR-керівник

з 06.2024 по нині (2 роки 5 місяців)
Rikinson, Дистанційно (IT)

Побудова HR-процесів компанії з нуля: найм, онбординг, договірні відносини з фахівцями (у т.ч. ФОП-контрактори)
Повний цикл підбору: створення вакансій, скринінг кандидатів, проведення інтерв'ю, ухвалення рішень про найм
Розробка методології оцінки кандидатів, зокрема структурованих питань для відеоінтерв'ю
Формування розподіленої команди: розробники, тестувальники, контент-фахівці, журналісти, відеографи
Впровадження ATS для управління кандидатами з різних джерел (job-сайти, соцмережі, рекомендації)
Розвиток HR-бренду компанії: контент про найм і ринок праці, блог, соцмережі
Співпраця з юристами щодо трудових і договірних питань
Консультування компаній-партнерів щодо оптимізації процесів підбору

Керівник проєкту

з 07.2020 по 06.2024 (4 роки)
Take A Chance, Дистанційно (Освіта, наука)

Та управління школою англійської мови: від ідеї до стабільно працюючого бізнесу
Повний цикл найму викладачів: пошук, співбесіди, оцінка методичних і комунікативних навичок, ухвалення рішень
Формування та розвиток команди: онбординг нових викладачів, навчання, мотивація, утримання
Побудова операційних процесів: розклад, навчальні програми, стандарти якості викладання
Робота з клієнтами: залучення учнів, супровід, зворотний зв'язок, вирішення конфліктних ситуацій
Управління фінансами школи: ціноутворення, планування, контроль рентабельності
Маркетинг і розвиток бренду школи на локальному ринку

Додаткова освіта та сертифікати

НУА Референт перекладач іспанська англійська мови

2021 -2024

Знання і навички

• Управлінські навички
• Підбір керівного персоналу
• Управління персоналом
• Побудова HR-бренду
• Онбординг персоналу
• MS Excel
• MS Office

Знання мов

• Англійська — вільно
• Іспанська — середній
• Українська — вільно