• Файл

Особисті дані приховані

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти, але йому можна надіслати повідомлення або запропонувати вакансію.

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/13324069/

Фінансовий директор

Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Київ, Одеса

Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Микола Глухов
CFO, фінансовий директор, fi na ncial dir ector, МСФЗ, IFRS, G AAP, KIK, под аткове планування, tax pla nni ng, ERP, Power B I, KPI, BSC, M&A, due dilig enc e, залучення інвестицій, i nvestment a ttraction, лідерство, l eadershi p, автоматизація звітності, reporti ng automation, мі жна родний досвід, int er national ex perience, з ростання рентаб ельності, profita bility gr owth, фінансовий
консалтинг, financial consulti ng, вну трішній аудит, internal audit, оптимізація процесів, process optimizatio n

[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Фінансовий лідер із понад 20-річним досвідом у фінансовому
менеджменті, стратегічному плануванні та трансформації бізнес-
процесів у компаніях виробництва, торгівлі, логістики, агро та
будівництва.
• Побудова та оптимізація фінансових служб
• Залучення інвестицій та управління кредитним портфелем
• Впровадження ERP-систем та Бізнес-дашбордів
• Бюджетування, зростання рентабельності, антикризове управління
• Координація команд до 60 осіб, мотивація, впровадження KPI та BSC
• Міжнародна експертиза: США, ЄС, аудит, M&A-процеси

Професійний досвід

IVENTURE ACCOUNTING GROUP
HARD SKILLS iventureaccountinggroup.com | лютий 2024 – квітень 2025
Project Manager, Tax Accountant
✅ Стратегічний фінансовий • Проект по адмініструванню 300+ клієнтів FranchiseTax, Property Tax,
менеджмент Sales Tax та бізнес-ліцензій
✅ Бюджетування та звітність • Оптимізація процесів, моніторинг зобов'язань, реєстрація компаній
• Консультації з корпоративної структури та правових питань
(IFRS/GAAP)
✅ Внутрішній аудит
✅ Управління ризиками МІЖНАРОДНИЙ АЕРОПОРТ "ОДЕСА"
✅ Оптимізація бізнес- odesa.aero / жовтень 2018 - по теперішній час
процесів Фінансовий директор |12 компаній | 60 співробітників
Відповідав за стратегічне фінансове планування, управління коштами,
✅ Впровадження ERP- залучав фінансування для проєктів розвитку аеропорту. Керував
систем закупівлями та контрактами з міжнародними постачальниками:
✅ Аналітика та PowerBI • Модернізував звітність: впровадив МСФЗ для прозорості та
✅ Податкове планування відповідності стандартам
✅ Залучення фінансування • Покращив ліквідність через залучення торгового фінансування
• Знизив витрати на 10%: Впровадив прозорі тендерні процедури
✅ Управління кредитним • Запустив зелені ініціативи: Впровадив енергозберігаючі технології
портфелем • Посилив мотивацію: Розробив KPI для 70% працівників
✅ Розробка KPI та BSC • Підвищив ефективність: Розробив та впровадив систему KPI та BSC
• Забезпечив прозорість фінансових процесів для ISO 9001
✅ Управління M&A-
• Залучив фінансування: через торгове фінансування
процесами
RISOIL S.A.
SOFT SKILLS risoil.com / грудень 2023 - грудень 2024
Операційний Фінансовий директор | 15 компаній | 35 співробітників
✅ Лідерство На тлі повномасштабної війни стабілізував фінансові потоки та
✅ Стратегічне мислення нормалізував операційну діяльність холдингу. Відповідав за фінансове
планування та контроль фінансів. Забезпечував підготовку фінансової та
✅ Комунікативні навички
податкової звітності, податкове планування та взаємодію з податковими
✅ Емоційний інтелект органами. Керував оборотним капіталом, підвищуючи ліквідність і
✅ Управління змінами ефективність 15 компаній
✅ Орієнтація на результат • Знизив податкові витрати на 15%: через податкове планування
✅ Критичне мислення • Покращив ліквідність на 20%: Оптимізував оборотний капітал у
кризових умовах
✅ Делегування • Скоротив на 15% витрати на обробку фінансової інформації
✅ Стресостійкість • Нормалізував відшкодування ПДВ
✅ Адаптивність • Стабілізував безперебійну роботу холдингу під час війни
• Підвищив операційну стійкість та фінансову дисципліну: через
✅ Міжкультурна комунікація нормалізацію бізнес-процесів в кризовий період
ANTOSHKA / REDHEAD
redhead.ua / серпень 2010 – вересень 2018
ОСВІТА
Фінансовий директор | 8 компаній | 35 співробітників
Розпочав із посади керівника планування та звітності, еволюціонував до
1998–2003 фінансового директора групи, беручи активну участь у трансформації
Одеська Політехніка бізнес-процесів під час кризових умов. Забезпечував фінансове
Магістр: Облік та аудит планування та контроль, керував кредитним портфелем і взаємодією з
податковими органами та Радою незалежних директорів. Очолював
2012–2014 департаменти IT, закупівель і служби безпеки, впровадив МСФЗ та
підготував групу до зовнішнього аудиту, підвищуючи операційну
MBA, Banking and Finance, ефективність і прозорість
• Автоматизував фінпроцеси: Через ERP + Power BI та аналітичні панелі,
Професійне навчання та сертифікація підвищивши прозорість та оперативність звітності
• Фінансова звітність і облік: МСФЗ, • Підвищив точність прогнозів: Застосував статистичні методи
трансфертне ціноутворення, КІК, BEPS, прогнозування продажів та витрат
податкове планування • Безпека та податки: Імплементував нерезидентську структуру
• Управлінський облік і бюджетування: • Оптимізував управління: Розробив KPI та BSC для контролю
KPI, BSC, собівартість, управління фінансових показників
витратами, стратегічне планування
• Скоротив кредитний портфель на 26%: Посилив фінансову дисципліну
• Лідерство та HR: мотивація, • Пройшов зовнішній аудит: Підготував групу до повної відповідності
управління командами, емоційний
стандартам IFRS
інтелект, зміни
• Комплаєнс і бізнес-процеси: • Підвищив оборотність запасів на 18%: Автоматизувавши процеси
комплаєнс, антикорупційні практики, • Втілював трансформацію: зміцнював стійкість групу через зміни
побудова систем управління
ДОДАТКОВО
ВІТМАРК-УКРАЇНА
vitmark.com / липень 2005 – липень 2010
Англійська (Intermediate, B1/B2) …

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: