• PRO

Марина

Інспектор відділу кадрів, 50 000 грн

Розглядає посади:
Інспектор відділу кадрів, Начальник відділу з управляння персоналом, Начальник відділу кадрів, Начальник відділу персоналу, Заступник начальника відділу з управляння персоналом, Заступник начальника з кадрів, соціальних питань, Заступник начальника відділу кадрів, Заступник начальника відділу персоналу
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
36 років
Місто проживання:
Харків
Готовий працювати:
Київ, Харків

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Начальник відділу з управління персоналом

з 05.2010 по нині (15 років 3 місяці)
Відомча воєнізована охорона (філія, Укрзалізниця, АТ), Харків (Охорона, безпека)

*Досвід ведення кадрового діловодства штатом від 800 осіб.
*Повний супровід кадрової політики компанії:
- Кадрове діловодство в повному обсязі: прийом, переведення, звільнення; Лікарняні, протоколи комісії соц. страх.; Трудові книжки, ведення, облік; Відпустки надання та складання графіку відпусток; Особові справи; Особові картки П-2; Правила внутрішнього трудового розпорядку; Облік робочого часу.
- Табель; відповідні журнали реєстрації та книги обліку; Звітність.
- Участь у плануванні чисельності персоналу.
*Контроль за веденням кадрового обліку, ведення кадрового обліку, повне кадрове адміністрування підприємства, взаємодія з філіями підприємства.
*Підбір та навчання персоналу.
*Контроль за відділом організації та нормування оплати праці, контроль та ведення обліку робочого часу та штатного розпису, звіти до статистики.
*Контроль та організація бронювання на підприємстві.
*Розробка посадових інструкцій та положень про відділи з урахуванням особливостей компанії.
*Ведення звітів з кадрових та соціальних питань, ведення звітів по відділу труда та заробітної плати.
*Оформлення стажування та допуску до самостійної роботи. *Коригування штатного розкладу.
*Формування кадрового резерву.
*Формування особових справ, підготовка документів бля бухгалтерії.
*Надання та зняття дисциплінарних стягнень та ведення наказів по заохочення працівників.
*Контроль за виконанням антикорупційної програми.
*Визначення стажу, для виплати за листами непрацездатності;
*Ведення та складання списків по медичним оглядам (видання направлень працівникам).

Освіта

Державна Академія залізничного транспорту

Облік і аудит, Спеціаліст з обліку і аудиту (з відзнакою), Харків
Вища, з 2006 по 2012 (6 років)

Додаткова освіта та сертифікати

Удосконалення роботи з персоналом на залізничному транспорті, Державний економіко-технологічний університет транспорту

2016, 72 години

Інспектор з кадрів, Товариство «Знання» України

2014, 1 місяць

Знання і навички

  • Пунктуальність
  • Управлінські навички
  • Ведення переговорів
  • Управління персоналом
  • Уміння аналізувати
  • Адаптивність
  • Відповідальність
  • Здатність до навчання
  • Доброзичливість
  • Комунікабельність

Знання мов

Українська — вільно

Додаткова інформація

Нагороджена Почесною грамотою начальника Південної залізниці.
Відсутні шкідливі звички, у декретну відпустку не збираюсь, на лікарняні не ходжу.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: