• Файл

Ярослав

Key account manager

Розглядає посади:
Key account manager, Менеджер роботи з мережами
Вік:
37 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Файл містить ще 1 сторінку

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

МОРОЗОВ ЯРОСЛАВ
NKAM/KAM/RM

Знаю та вмію як:
· Ввести компанію в Національні мережі з нуля, забезпечивши повний
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») комплекс необхідних дій.

[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») · Як побудувати правильні комерційні відносини з клієнтами.
· Як досягти домовленостей і завести в мережу нові позиції, збільшити
м. Київ представленість.
· Як розробити і спільно провести ефективні промо активності.
· Як забезпечити своєчасне повернення грошових коштів.
· Як створити ефективну команду менеджерів, націлену на результат

Освіта
Особисті якості:
ЛНУ імені Тараса Впевнений у собі. Зорієнтований на досягнення високих стабільних
Шевченко результатів.
2022 - Організований. Прагну організувати себе і роботу те, щоб не виникали
НН ІМІТ, СО Матиматика ситуації «гасіння пожеж», т.к. через них значно падає якість результату.
Рухливий. Енергійний. Завжди в русі. Залучаю людей у пошук нових
рішень та досягнення найкращих результатів.
Порядний. Домагаюся успіху не коштом Компанії, а разом із нею.
Додаткова Вимагаю від себе того ж, що й від оточення.
інформація Комунікабельний. Переконливий. Домагаюся необхідного мені
результату від людей не шляхом примусу, а й через спілкування та
переконання.
Дата народження: 28
Командний гравець. У узгодженій командній роботі запорука успіху.
жовтня 1987
Досягаю високої ефективності роботи моєї команди завдяки побудові
Сімейний стан: одружений
здорового командного духу. При зміні роботи моя команда піде за
Водійське посвідчення
кат. "В" і "А" мною.

Англійський – pre- Мета:
intermediate Застосування своїх навичок та знань у продажах та управлінні
продажами.
Досягнення максимально можливого результату на посаді
національного менеджера з ключових клієнтів/регіонального
менеджера/директора з продажів.
Підвищувати свої професійні навички шляхом досягнення нових
амбітних цілей.
Досвід 05.09.2022 – по сьогодні Менеджер по роботи з ключовими клієнтами (KAM)
роботи Biosphere corp.
Мережі: Fozzy group, Auchan
Досягнення:

· Ліквідування ПДЗ в Сільпо, Фора, Експансія.
· Перехід роботи на факторинг.
· Відновлення співпраці з Фора ТОВ, збільшення асортименту з 2 до 22 СКЮ.
· Відновлення співпраці з Експансія ТОВ збільшення асортименту з 4 до 63 СКЮ.
· Розширення асортименту в Сільпо з 32 до 45скю.

Основні обов'язки:

· Робота з ДЗ.
· Формування звітності згідно зі стандартами компанії.
· Формування, погодження та проведення маркетингових активностей.
· Ведення переговорів, погодження умов співробітництва, укладання договорів із національними мережами.

01.07.2021 – 03.08.2022 Національний Менеджер по роботи з ключовими
клієнтами (NKAM) ОЗКВ
Мережі: Ашан, Метро, Еко Маркет, Fozzy group, Новус, Альянс, Коло, АТБ

Досягнення:

· Впровадження, розвиток і супровід комерційної політики компанії
· Розширення дистрибуції компанії
· Відновлення роботи з мережею АТБ по основному контракту(ТМ Компанії)

Основні обов'язки:

· Контроль роботи відділу КАМ.
· Робота з ДЗ.
· Формування звітності згідно зі стандартами компанії.
· Формування, погодження та проведення маркетингових активностей.
· Ведення переговорів, погодження умов співробітництва, укладання договорів із національними мережами.

11.2018 – 31.05.2021 Менеджер по роботі з ключовими клієнтами (КАМ) ТД
Алколайн
Мережі: Ашан, Метро, Фуршет, Эко Маркет, Fozzy group

Досягнення:

· Створення ефективних команд сумісників в Ашан і Метро, що забезпечують викладення продукції,
формування цін полиці і ТЗ.
· Досягнення домовленостей, безпосередньо на ТРТ про збільшення регулярних замовлень, що позитивно
відбилося на динаміці продажів і привело до збільшення об'єму закупівель в середньому на 10% в підзвітних
мережах.
· Збільшення долі продажів за допомогою розширення АМ і введення новинок:
Кількість ведення нових СКЮ за 1 рік:
Метро 11 скю
Ашан 14 скю
Эко Маркет 12 скю
Фуршет 32 скю
Сильпо 15 скю

Основні обов'язки:

· Виконання планових показників (месяц/квартал/год)
· Ведення переговорів, узгодження умов співпраці, укладення договорів з національними мережами.
· Формування, узгодження і проведення маркетингових активностей.
· Работа з ДЗ
· Формування звітності згідно із стандартами компанії.
·Контроль роботи відділу мерчендайзерів.
Досв д З 10.2017 – 10.2018 Нац ональний менеджер по робот з ключовими
роботи кл єнтами (NKAM) «Київмлин» ТОВ

Досягнення:

· Зб льшення частки ринку на 25%
· Зб льшення об'єму продаж в на 20%
· Побудова й управл ння виг дними взаєминами з кл єнтами.
· Введення вс х SKU компан ї в нац ональн мереж .

Основн обов'язки:

· Контроль роботи комерц йного в дд лу.
· Виконання планових показник в (м сяць/квартал/р к)
· Планування виробництва.
· Ведення переговор в, узгодження умов сп впрац , укладення договор в з нац ональними мережами.
· П дб р, контроль роботи персоналу.
· Формування зв тност зг дно з стандартами компан ї.

З 12.2016 – 10.17 Менеджер по робот з ключовими кл єнтами (KAM)
«Київмлин» ТОВ

Досягнення:

· Створення кл єнтської бази компан ї з нуляпочаток роботи з нац ональними торг вельними мережами:
Ашан, С льпо-Фуд, Астерс груп
· Побудова управл ння взаєминами з кл єнтами. Узгодження умов постачання оплати, п дписання
договор в. Узгодження проведення акц й
· Зб льшення фейсинга (представленост ) на торг вельних майданчиках
· Анал з оптим зац я товарних запас в на торг вельних майданчиках мереж, п двищення автозамовлення в
результат щ льн шої роботи з персоналом майданчик в менеджерами товарних категор й

Основн обов'язки:

· Виконання планових показник в, робота з ДЗ (деб торською заборгован стю).
· Створення АКБ (активної кл єнтської бази).
· Ведення переговор в, узгодження умов сп впрац , укладення договор в з нац ональними мережами
· Розробка, узгодження проведення маркетингових активностей в нац ональних мережах.
· Робота з товарними запасами на торг вельних майданчиках РЦ (розпод льних центр в).
· П дб р, вчення, контроль роботи мерчандайзер в
· Формування зв тност зг дно з стандартами компан ї.

05.2014 - 12.2016 Начальник торг вельного в дд лу «Профмайстер» ТОВ

Досягнення:

· Зб льшення АКБ на 80%.
· Щом сячне виконання планових показник в не менше 90%
· Формування профес йної команди менеджер в

Основн обов'язки:

· П дб р, вчення, контроль, мотивац я торг вельної команди.
· Зб льшення АКБ, виконання планових показник в, робота з ДЗ.
· Розробка, узгодження проведення маркетингових активностей в ТТ.
· Контроль як сної к льк сної дистрибуц ї на п дконтрольн й територ ї.
· Ведення переговор в, узгодження умов сп впрац , укладення договор в з ключовими кл єнтами на
п дконтрольн й територ ї.
· Формування зв тност зг дно з стандартами компан ї.
Досв д 09.2013 - 05.2014 Супервайзер торг вельної команди «ОЛІМП» УАК
роботи
Досягнення:

· Зб льшення АКБ на 50%.
· Щом сячне виконання планових показник в не менше 85%
· Формування профес йної команди менеджер в
· В дновлення кл єнтської бази

Основн обов'язки:

· Налагодження взаємовиг дних стосунк в з ключовими кл єнтами.
· Контроль работи торгової команди, зб льшення об’єму продаж в доли ринку компан ї на подконтрольн й
територ ї.
· Виявлення скорочення деб торської заборгованост .
· Навчання торг вельної команди стандартам продаж в.
· Кадрова робота: оц нка ефективност роботи, прийом зв льнення сп вроб тник в.
·

07.2013 - 09.2013 Торг вельний агент «ОЛІМП» УАК

Досягнення:

· Зб льшення АКБ на 65%.
· Щом сячне виконання планових показник в не менше 90%
· В дновлення кл єнтської бази
· В дновлення лояльност кл єнт в до компан ї

Основн обов'язки:

· Виконання планових показник в
· Своєчасне повернення деб торської заборгованост кл єнт в
· Зб льшення кл єнтської бази
· Переговори з ключовими кл єнтами
· Розширення асортименту пол пшення представленост продукц ї

08.2012 - 07.2013 Торг вельний представник «ТД «ЕЛІТ» ТОВ

Досягнення:

· Зб льшення кл єнтської бази на 70%
· Зб льшення об'єму продаж в на 110 %
· Зб льшення холодильного обладнанняя на п дконтрольн й територ ї на 50%

Основн обов'язки:

· гуртовава роздр бна реал зац я продукц ї ТМ «Ажур», ТМ «Smakom», ТМ «Rakor»
· Зб льшення к льк сної як сної дистрибуц ї ринку збуту продукц ї на п дконтрольн й територ ї
· Установка холодильного обладнання
· Зб льшення кл єнтської бази
· Робота по стандартах ТП
· Проведення переговор в з мережевими кл єнтами, укладення договор в.
Досв д 07.2012 - 08.2012 молодший торг вельний представник ТОВ «ТД «ЕЛІТ»
роботи
Досягнення:

· Зб льшення кл єнтської бази на 30% Зб льшення холодильного обладнання на подконтрольн й територ ї на
20%
· Здобуття посади ТП за виконання поставлених завдань досягнення високих результат в за коротк терм ни

Основн обов'язки:

· Пошук нових кл єнт в
· Проведення попередн х переговор в
· Допомога ТП на маршрут
· Мерчендайзинг

04.2008 - 06.2012 зав дувач складом УКРАГРО комплекс

Основн обов'язки:

· Ведення обл ку складу
· Формування замовлень постачань продукц ї
· П дб р навчання сп вроб тник в
· Контроль в двантажень готової продукц ї

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати

Кандидати у категорії

Кандидати за містами


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: