Катерина

Катерина Гаращук Досвід роботи
ВІДДАЛЕНА РОБОТА
L&D спеціаліст Бізнес-тренер Проектна робота ( під час декретної лист 2023 - трав 2025
Instructional Designer відпустки)
Farmasi Ukraine, Київ
Створила сценарії для відео- навчань по роботі із Клієнтами та продукції
компанії (34 сценарії)

За 6 місяців після розміщення в LMS навчання пройшли 68% Консультантів і
52% Лідерів. Середнє замовлення продукції у навчених було на 38% вище
ніж у тих, хто не проходив навчання (в середньому за 3 місяці після старту)

Менеджер із навчання та розвитку лют 2020 - трав 2021
Farmasi Ukraine, Київ

Створила систему навчання Консультантів і Лідерів з нуля
Особисті дані Організувала і провела аудиторні тренінги та онлайн навчання для різних
сегментів (вебінари, воркшопи, ділові ігри, аудиторні тренінги)
Катерина Гаращук Провела оцінку ефективності навчальних продуктів (опитування, оцінка
впливу на продажі)
Організувала створення і наповнення корпоративного Ютуб каналу для
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
навчання (від сценарію до аналізу ефективності впливу)

[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Завдяки створенню ефективного навчання по продуктах середнє замовлення
нового Консультанта збільшилося на 25%, в порівнянні із тими, хто не
Іспанія, м.Кальпе проходив навчання.
Системне навчання Лідерів підвищило лояльність до компанії і вплинуло на
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») показнику рекрутингу (+28% до аналогічного періоду минулого року)
harashchuk-493b10155

Старший спеціаліст із навчання та вер 2015 - лют 2020
Навички розвитку
Avon Ukraine, Київ
Пакет програм MS Office
Аналізувала необхідності в навчанні (відповідно до стратегії компанії).
Програми для вебінарів: Zoom Розробляла і проводила навчання для різних сегментів Поля
Webinar, My Oven Conference, Проводила посттренінг на робочому місці
Adobe Connect Управляла проектами в рамках відділу Тренінгу.
Організувала і провела "Центри оцінки" для менеджерів на території
Створення віжуалу: Canva, Vn,
України (110 людей). В результаті було створено базу "Талантів для
Fonty, Inshot
розвитку" і отримано реальні напрямки "тренінгових необхідностей", що
Проектна робота: Trello стали базою для навчання наступного року
Організувала і провела діджитал - навчання для студентів разом із
Додаткові навчальні інстурменти: зовнішніми експертами (1800 людей із 3 хвиль)
Miro
Всі ці активності дозволили позитивно вплинути на ріст продажів і
підвищення показників рекрутингу, а також створити базу "Талантів для
Мова розвитку" і виявити напрямки для активної роботи в наступному періоді.

Українська - вільно
Бізнес-тренер вер 2013 - вер 2015
Англійська - А2 Avon Ukraine, Київ

Іспанська А1 Аналізувала необхідності в навчанні (відповідно до стратегії компанії)
Розробляла і проводила навчання для різних сегментів Поля
 Створювала навчання у різних форматах: вебінари, курси, аудиторні
тренінги, воркшопи, челенджі
Проводила посттренінг на робочому місці
Всі ці активності позитивно впливали на підвищення рівню продажів
продукції, показників рекрутингу і лояльності до компанії

Освіта

Психологія 2010 - 2023
Київський Національний Університет ім. Т. Шевченка, Київ

Менеджмент ресторанного бізнесу 1998 - 2003
Київський Національний Торгово- Економічний Університет, Київ

Сертифікати

Рітейл тренер. Академія GTRT. 2010
48 годин аудиторного навчання. Сертифікат №ГТ1382
Модулі курсу
Основні принципи роботи тренера
Принципи і методи навчання дорослих
Структура аудиторного тренінгу
Динаміка групи в аудиторії
Робота зі складними учасниками
Розробка візуального матеріалу для тренінгів
Практика: створення і проведення аудиторного тренінгу із зворотнім звʼязком

Е-Learning 360_6 від United Latino Students квіт 2025 - черв 2025
Association
Сертифікат
Модулі курсу
Принципи навчання дорослих
Визначення потреб у навчанні і навчальних цілей
Види навчальних рішення і принципи вибору
Інструменти для створення сценаріїв курсу
ШІ при створенні навчальних рішень
Стейкхолдер - менеджмент
Практика: створення робочого курсу в Rise

Основи проектного менеджменту: лип 2025 - серп 2025
Створення та планування проекту.
Платформа Prometheus.
Модулі курсу
Поняття проекту і види його структур
Принципи управління проектом і комунікації в ньому
Комунікаційний план, матриця ризиків і матриця пріоритетів
Метод критичного шляху: три варіанти проходження
Підходи Scrum i Kanban

Від початківця до експерта в ШІ. серп 2025 - серп 2025
Платформа Prometheus
Модулі курсу
Створення складних промтів, текстів і зображень
Створення ШІ-агентів для особистого користування і робочих задач
Інтеграція ШІ для роботи із фото та відео
Створення застосунків і сайтів із допомогою ШІ
Додаткове налаштування і донавчання створених ШІ- агентів