• Файл

Станіслав

Керівник виробництва

Розглядає посади: Керівник виробництва, Головний інженер, Начальник цеху
Вік: 58 років
Місто: Дніпро
Розглядає посади:
Керівник виробництва, Головний інженер, Начальник цеху
Вік:
58 років
Місто:
Дніпро

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

СТАНІСЛАВ СУХОМЛИН
Керівник виробництва

Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Рік народження: 1967
Місто: Дніпро
ПРОФІЛЬ
Керівник з понад 30-річним досвідом у металургії, спеціалізується на оптимізації технологічних процесів, впровадженні інновацій та підвищенні ефективності виробництва. Має досвід управління командами до 620 осіб, розробки та реалізації стратегій для підвищення продуктивності та енергоефективності.
ДОСВІД РОБОТИ
Дніпровський металургійний завод
Керівник прокатного цеху
2010 – 2025 р.р.
• Організація та управління виробничим процесом прокатного цеху, що включає 620 осіб.
• Впровадження нових технологій, що дозволили збільшити долю товарного прокату на 20%.
• Впровадження систем ISO 9001 для покращення якості безпеки виробництва.
• Підвищення ефективності за рахунок модернізації обладнання, зниження витрат і оптимізації енергоспоживання.
• Впровадження систем LEAN та 6S для покращення ефективності виробничих процесів.
• Завдяки цим системам було знижено витрати на матеріали, оптимізовано робочі місця та підвищена продуктивність на 15%.
Дніпровський металургійний завод
Заступник керівника прокатного цеху
2003 – 2010
• Впровадження систем управління та планування для зниження витрат та підвищення продуктивності.
• Розвиток персоналу через тренінги, атестації та впровадження інноваційних управлінських підходів.
ОСНОВНІ ДОСЯГНЕННЯ
• Освоєння 15 нових профілів прокату.
• Підвищення долі товарного прокату на 20%.
• Розробка та реалізація інвестпроекту, що підвищив продуктивність технологічного потоку.
• Впровадження системи 6S, що дозволило оптимізувати складські запаси та знизити простої обладнання на 15%.
• Переможець у номінації «Лідер ефективних покращень», EVRAZ.
• Підвищення ефективності за рахунок зменшення витрат на енергоресурси ( паливо на 10%) та матеріали.
ОСВІТА
Дніпровський металургійний інститут (1991)
Спеціальність: Обробка металів тиском, інженер-металург.
Аспірантура Приазовського державного технічного університету (2022 – т.ч.).
СЕРТИФІКАТИ ТА НАВЧАННЯ
• Програма розвитку професійних та управлінських навичок керівників, EVRAZ (удосконалення лідерських якостей, управління командами та стратегічне планування).
• Курс «Лідер та його команда» (розвиток лідерських навичок та побудова командної роботи).
• Курс «Оптимізація виробничих потужностей» (впровадження сучасних методів для покращення ефективності виробничих процесів).
• Курс із бюджетування та управління витратами на підприємстві (ефективне планування та контроль бюджету).
• Курс із вдосконалення виробничих процесів: LEAN, 6S, Kaizen (впровадження передових методик для організації робочого місця, впровадження безпечних умов праці, стандартизація процесів, зменшення витрат і підвищення ефективності).
ПАТЕНТИ
• №117977 – Спосіб виробництва крупного номера швелера на рейкобалковому стані.
• №124361 – Рольганг правильної машини.
• №153305 – Спосіб підготовки до роботи рейкозгинальної машини.
• №153791 – Рейкозгинальна машина.
НАГОРОДИ
• Почесна грамота Кабінету Міністрів України.
• Грамота Міністерства промислової політики України.
• Переможець EVRAZ у номінації «Лідер ефективних покращень».
• Нагороджений EVRAZ як керівник кращого підрозділу.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: