• Файл

Олена

HR generalist, менеджер по персоналу

Місто: Київ
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Черненко Олена

Дата народження:
20 Чер 1982

Регіон:
Київ

Можливість переїзду:

Телефон (и):
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

E-mail:
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Hr generalist, hr менеджер

Ключова інформація


Знання: 1с, e - staff

Досвід роботи


ЮНІК ТРЕЙД м. Київ (офіційний дистриб’ютор автозапчастин та автоолив)

Провідний / регіональний менеджер з персоналу (Харків, Черкаси, Рівне ,Вінниця, Івано-Франківськ)

Лис 2021 - Січ 2026 (4 роки 3 міс)
Інше
Рекрутинг:
•своєчасне закриття вакансій підрозділів (відділи продажів, колл - центру, транспортної та складської логістики, офісні, всі вакансії департаменту фінансів)
•ведення повного циклу hr процесів на ввірених філіях (підбір, адаптація, погодження переведень, атестації та закриття випробувальних термінів і т.д.)
•формування внутрішнього кадрового резерву взаємодія з керівниками підрозділів, філій.
Адаптація та розвиток:
•організація онбордингу нових співробітників і супровід протягом випробувального терміну, участь у атестації співробітників, закриття випробувальних термінів)
•формування запитів на навчання та розвиток персоналу спільно з керівниками напрямів
•участь в організації внутрішнього навчання.
Утримання персоналу:
•аналіз плинності кадрів і розробка заходів для її зниження
•контроль за нарахуванням заробітних плат, контроль за рівнем навантаженності працівників філій
•проведення 1 to 1 зустрічей з працівниками філій (1 раз на півріччя відрядження на кожний підрозділ) збір фідбеку
•оцінка залученості, робота з enps (опитування задоволеності й залученості), формування пропозицій щодо покращень процесів підтримка позитивного клімату в командах на філіях, вчасне реагування на проблемні сигнали.
Корпоративна культура та комунікації:
•участь в організація корпоративних заходів і внутрішніх ініціатив
•підвищення рівня лояльності та залученості співробітників
•підтримка корпоративних комунікацій і hr - проєктів компанії
.Аналітика:
•Моніторинг ринку заробітних плат ;
•Підготовка HR-звітності для керівництва.
Додатково:
•Відкриття філій в містах Черкаси, Рівне, Вінниця, Івано-Франківськ (підбір персоналу для нових філій, з дотриманням дедлайнів (повністю сформовані відділи продажів, колл-центру, транспортної та складської логістики). Відкриття філій в умовах військового стану та блекаутів.
•Ведення проекту «Допомога мобілізованим ЗСУ працівникам»: комунікація з мобілізованими працівниками компанії, організація закупки амуніції та спорядження, звітність.
•Ведення проекту нематеріальної мотивації «Лідери транспортної і складської логістики»

ЮНІК ТРЕЙД м. Київ (офіційний дистриб’ютор автозапчастин та автоолив)

Менеджер з персоналу (Київ, Харків)
Жов 2016 - Лис 2021 (5 років 2 міс)
Інше

•Підбір персоналу офісу (фінансовий департамент, відділ безпеки, юридичний відділ, відділ системного адміністрування, департамент продажів, колл - центр, департамент персоналу і т.д.)
•Підбір персоналу складської логістики (керівників відділів, завскладів, операторів складу, комірників)
•Підбір персоналу транспортної логістики (керівників відділів, транспортних логістів, водіїв різних категорій)
•Адаптація нових працівників компанії
•Участь в організації навчання працівників складської логістики
•Участь в атестаціях та закриття випробувальних термінів працівникам
•проведення індивідуальних зустрічей (1to1) працівниками складської логістики
•Формування внутрішнього кадрового резерву
•Розробка та впровадження нематеріальної мотивації для працівників логістики "кращі працівники за підсумками кварталу"
•Розробка та впровадження проекту "Вахтовики з проживанням" на РЦ (проведення аналітики логістики працівників, вибір та аналітика регіонів для пошуку, за 2 місяці було повністю сформовано 4 бригади комірників по 12 чоловік)

Менеджер з персоналу
Кві 2015 - Жов 2016 (1 рік 7 міс)
Мережа магазинів "Єва"
Торгівля роздрібна / Retail

•Часткове ведення кадрового діловодства (оформлення документів на прийом, переведення, звільнення, відпустки, лікарняні, ведення трудових книжок і т.д.)
•Підбір персоналу в магазини мережі м. Київ та Київський регіон

Інспектор з кадрів
Лют 2013 - Вер 2014 (1 рік 8 міс)
Мережа магазинів "Спортмайстер"
Інше

•Повний цикл ведення кадрового діловодства в регіональних підрозділах (прийом, переведення, звільнення, відпустки, лікарняні, ведення трудових книжок і т.д.) в магазинах мережі в м.Київ, м.Харків, м. Полтава, м.Суми, м. Рівне, м. Одеса

Освіта


Національна академія внутрішніх справ україни
рік закінчення 2004
Правознавство

Володіння мовами


Російська - вільно
Українська - вільно

Додаткова інформація


Водійське посвідчення
Водійське посвідчення категорії "В", маю власне авто

Особисті якості
Відповідальність, комунікабельність, пунктуальність, уміння працювати в умовах багатозадачності, системність, чесність, порядність, доброзичливість, слідування корпоративним цінностям

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: