• Файл

Особисті дані приховані

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти, але йому можна надіслати повідомлення або запропонувати вакансію.

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/17005711/

Керівник виробництва

Розглядає посади:
Керівник виробництва, Директор виробництва, Операційний директор, Керівник підрозділу
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Віктор Кіяшко
Директор з виробництва

Дата народження: 21 квітня 1988 рік
Контактна інформація:
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)–6966473а5.

Ключові компетенції:

• GMP/ISO/HACCP внутрішні аудити
• Організація та контроль виробничих процесів у фармацевтичному виробництві в рамках GMP
• Проведення валідації та кваліфікації обладнання
• Знання технології виробництва твердих, ін’єкційних та м’яких форм
• Стратегічне та оперативне планування роботи дільниць/цехів
• Планування та оптимізація завантаження
• Аналіз та контроль виконання KPI
• Запуск нових ліній та технологій
• Робота з великим об’ємом документації
• Lean management (ощадливе управління)
• Система 5S

Досвід роботи

З 2016 року. - теперішній час.
АТ «Київмедпрепарат»
(корпорація «Артеріум», кількість працівників в корпорації - 3000 осіб)
З 2023 року - теперішній час:
Директор з виробництва
• Керівництво діяльністю виробничих підрозділів (цехи основного виробництва і група поопераційного планування), організація правильної роботи підрозділів та персоналу, чисельністю до 400 співробітників
• Забезпечення виконання плану виробництва в межах 100%
• Контроль дотримання GMP, технологічних інструкцій, SOP
• Впровадження САРА, аналіз причин відхилень та рекламацій
• Контроль забезпечення матеріальними ресурсами через процедуру своєчасного бюджетування
• Планування та контроль використання бюджету виробничої служби
• Управління персоналом ( найм, навчання та розвиток)
• Кросфункціональна взаємодія між підрозділами підприємства ( служба сервісного обслуговування, служба логістики, дослідний центр, відділ контролю якості, служба забезпечення якості, служба управління персоналом, служба навчання та розвитку персоналу, проектний офіс, відділ підбору персоналу)

Досягнення:
• Підвищив продуктивность виробництва на 25% через оптимізацію завантаження та змінності
• Скоротив кількість відхилень на 35% завдяки впровадженню системи візуального контролю
• Забезпечив успішне проходження аудитів зі сторони Держлікслужби, та зовнішнішніх органів ( Казахстан, Узбекистан)
• Приймав участь в проектах по модернізації дільниць, обладнання, виробничих процесів
• Впровадив систему 5S на виробництві
• СкоротивLeadTime виробництва на 20% за рахунок зменшення тривалості міжпрепаратних переходів та підвищення швидкостей виробничого обладнання
• Автоматизував ручні процеси за рахунок модернізації обладнання
• Постійне вдосконалення системи Lean
• Запуск нових ліній та технологій

2021 – 2023рр.
Начальник цеху твердих форм готових лікарських засобів
• Керівництво діяльністю цеху твердих форм готових лікарських засобів ( 2 дільниці з виробництва твердих форм ГЛЗ та одна дільниця з виробництва м’яких форм ГЛЗ), чисельністю близько 200 співробітників
• Контроль дотримання GMP, технологічних інструкцій, SOP
• Впровадження САРА, аналіз причин відхилень та рекламацій
• Контроль забезпечення матеріальними ресурсами
• Формування та контроль використання бюджету підрозділу
• Забезпечення виконання плану виробництва в межах 100%
Досягнення:
• Успішне проведення аудитів як внутрішніх так і зовнішніх
• Постійне вдосконалення системи Lean
• Ефективне управління ресурсами (людськими, матеріальними, технічними)
• Участь в проектах

2019 – 2021 рр.
Старший майстер в цеху твердих форм готових лікарських засобів
• Керівництво діяльністю 2-х дільниці з виробництва твердих форм ГЛЗ з чисельністю персоналу 75 співробітників
• Контроль виконання змінних завдань, організація роботи дільниць
• Проведення внутрішніх аудитів, участь в зовнішніх та виконання САРА
• Робота з великим обсягом документації

2016 – 2019 рр.
Майстер зміни в цеху твердих форм готових лікарських засобів
• Видача змінних завдань та контроль їх виконання
• Управління персоналом, чисельністю 15 чол.
• Організація роботи зміни
• Введення технологічної документації

2008 – 2016 рр.
ПАТ «ОБОЛОНЬ»
2014 – 2016 рр.
Майстер зміни в цеху з розливу пива:
• Видача змінних завдань та контроль їх виконання
• Управління персоналом, чисельністю 25 чол.
• Організація роботи зміни
• Введення технологічної документації

2008 по 2014 рр.
Оператор устаткування у виробництві харчової продукції-налагоджувальник устаткування виробництва харчової продукції:

2007-2008 рр.
ВАТ «Полтавакондитер» (ТМ «Домінік»).
Оператор:
• Контроль за роботою обладнання
• Налагоджування обладнання.

Освіта:

2008 – 2011
«Полтавський університет економики і торгівлі» з
Спеціальність: «Технологія зберігання, консервування та переробки плодів і овочів», кваліфікація, інженер-технолог.
2003 - 2007
«Лохвицький технологічний технікум Полтавської державної аграрної академії»
Спеціальність: «Бродильне виробництво і виноробство», технік – технолог.

Навички:
• Лідерство та командоутворення
• Управління змінами
• Постановка цілей, делегування та контроль виконання
• Системне та стратегічне мислення
• Комунікабельність та вміння працювати між підрозділами
• Орієнтація на результат і дисципліна виконання

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: