Ольга

Лопатіна Ольга Іванівна
Бухгалтер із заробітної плати та кадрового обліку
Телефон: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Email: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Місто: Дніпро
Дата народження: 1978 р.
Сімейний стан: одружена, двоє дорослих дітей
ПРОФЕСІЙНИЙ ПРОФІЛЬ
Досвідчений бухгалтер із понад 10-річним досвідом роботи у сфері нарахування заробітної плати та кадрового обліку на підприємствах із чисельністю персоналу до 500 осіб. Глибоке знання трудового та податкового законодавства України. Практичний досвід роботи з 1С (7, 8.2, ЗУП), BAS, M.E.Doc, iFin. Високий рівень відповідальності, уважність до деталей, системність у роботі.
КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНЦІЇ
• Повний цикл нарахування заробітної плати (почасова оплата, нічні, вечірні, понаднормові, премії, доплати, надбавки, лікарняні, відпускні, компенсації)
• Розрахунок лікарняних та підготовка заяв-розрахунків до ПФУ
• Утримання за виконавчими листами
• Формування та подання звітності з ПДФО, ВЗ, ЄСВ
• Кадрове діловодство (накази, штатний розпис, табелі, особові справи, трудові книжки)
• Контроль графіків відпусток та облік робочого часу
• Підготовка довідок про доходи працівників
• Досвід роботи з підприємствами чисельністю 350–500 осіб(декілька юр.осіб)
ДОСВІД РОБОТИ
Бухгалтер-аудитор ( напрямок: заробітна плата та кадровий облік)
КП «Укр Консалтинг Груп» (500 працівників)
Липень 2019 – вересень 2025
• Нарахування заробітної плати в 1С ЗУП, BAS
• Розрахунок лікарняних, відпускних, компенсацій при звільненні
• Формування та подання звітності до контролюючих органів
• Робота з кадровими документами
• Консультації клієнтам щодо питань з розрахунку заробітної плати
• Підготовка довідок та внутрішня аналітика
Бухгалтер
Січень 2015 – (за сумісництвом)
СФГ «КВАДРО» (сільськогосподарське виробництво, 4 група)
• Ведення бухгалтерського обліку ( єдиний податок 4 групи)
• Розрахунок заробітної плати та всіх відповідних нарахувань: лікарняні, відпустки
тощо
• Нарахування орендної плати пайовикам
• Складання та подання квартальної, річної та місячної статистичної звітності
Провідний бухгалтер із заробітної плати
КП «УРЕА» ДМР (350 працівників)
Січень 2018 – липень 2019
• Повний цикл розрахунку заробітної плати
• Підготовка та подання звітності з ЄСВ та ПДФО
• Кадровий супровід працівників
Бухгалтер
ФОП (консультаційні послуги з бухгалтерського обліку)
Квітень 2017 – січень 2018
• Ведення ФОП (близько 40)
• Нарахування заробітної плати та подання звітності
• Робота з клієнт-банком
• Повний кадровий облік відповідно до законодавства України
Менеджер з персоналу / Інспектор з кадрів
ТОВ «Миропласт», м. Дніпро (виробництво ПВХ-профілів)
Квітень- 2012 –листопад 2016
• Пошук і підбір персоналу (middle-management, робітничі спеціальності).
• Моніторинг рівня заробітних плат.
• Участь у розробці та впровадженні системи оплати праці.
• Аналіз плинності кадрів.
• Формування кадрового резерву.
• Організація студентських програм та практики.
• Адаптація нових працівників.
• Консультаційна підтримка керівників.
• Розвиток корпоративної культури.
• Повний кадровий облік відповідно до законодавства України
• Формування особових справ та ведення трудових книжок
• Контроль трудової дисципліни та звітність
Проєкти:
• Видання корпоративного дайджесту «МирОк».
• Проєкт «Idea Box».
• Автоматизація обліку робочого часу.
• Проєкт з навчання та атестації виробничого персоналу.
Інспектор з кадрів
Січень 2010 – листопад 2011
ТГ Rainford, ПП «Агентство Малбі», м. Дніпро
• Прийом, переведення, звільнення працівників.
• Ведення особових справ.
• Облік і зберігання трудових книжок.
• Контроль графіків відпусток та облік робочого часу
• Підготовка довідок про доходи працівників
• Підготовка звітності до ЦЗ та інших установ.
• Контроль трудової дисципліни.
ОСВІТА
Дніпропетровський державний аграрний університет
Спеціальність: Бухгалтерський облік і аудит
Рік закінчення: 2000
Дніпропетровське педагогічне училище
Спеціальність: Вчитель початкових класів
Рік закінчення: 1996
ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ
• 1С 7.7, 8.2, ЗУП, BAS ЗУП M.E.Doc, iFin MS Excel та ін

ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
Висока працездатність, уважність до деталей, відповідальність, аналітичне мислення, вміння працювати з великими обсягами інформації, постійне прагнення до професійного розвитку.