Ірина

Палій Ірина
Тел. [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Е-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Місце проживання: м. Буча

Досвід роботи__________

12/2024 – 10/2025 фахівець з компенсацій і пільг. ТОВ «Вартіс».
Основні задачі:

• адміністрування нарахування KPI за підрозділами та посадами;
• оформлення нормативних документів;
• підготовка внутрішніх звітів підприємства;
• актуалізація організаційної структури компанії та її підрозділів, адміністрування організаційних змін;
• участь у дослідженнях C&B, проведення еNPS-опитування;
• участь в автоматизації процесів 1С;
• участь у суміжних проєктах із підрозділами компанії;
• розробка бізнес-плану підприємства щодо витрат на оплату праці;
• бюджетування та контроль витрат на персонал;
• розрахунок фонду оплати праці та створюваного резерву на виплату відпускних та річної преміальної виплати;
• розробка KPI за підрозділами та посадами;
• розробка «коридорів» заробітних плат, компенсаційного пакету, системи бонусів, пільг та премій;
• аналіз та оцінка структури та чисельності персоналу, підготовка аналітики.

12/2020 - 11/2024 економіст з праці. ТОВ «ТВІЙ ГАЗЗБУТ».
Основні задачі:

• участь в процесі щорічного перегляду рівня заробітних плат;
• участь у процесі встановлення грейдування;
• ведення штатного розкладу підприємства;
• оформлення наказів та нормативних документів;
• підготовка внутрішніх звітів підприємства;
• бюджетування та контроль виконання ФОП та інші витрати на персонал;
• участь у розробці системи преміювання на підставі КРІ;
• розробка та актуалізація організаційної структури компанії та її підрозділів, адміністрування організаційних змін;
• участь у дослідженнях C&B з метою збору даних для визначення, встановлення конкурентного рівня доходу працівникам та актуального компенсаційного пакету;
• участь в автоматизації процесів 1С;
• ведення систем мотивації (супровід розробки, затвердження, звітності за виконаними показниками, оформлення для виплати та виплата);
• участь у суміжних проєктах із підрозділами компанії;
• нарахування заробітної плати, відпусток, лікарняних, відрядження;
• формування об’єднаного звіту;
• проведення утримань за виконавчими листами;
• повний цикл кадрового адміністрування.

06/2018-12/2020 фахівець з компенсацій і пільг. Міжнародна комерційна телерадіокомпанія (ICTV), ТОВ «Старлайт Медіа».
Основні задачі:

• участь в процесі щорічного перегляду рівня заробітних плат;
• ведення страхування працівників;
• ведення штатного розкладу підприємства;
• оформлення наказів та нормативних документів відділу;
• участь у розробці та впровадженні нормативів чисельності та графіків робіт персоналу;
• підготовка внутрішніх звітів підприємства;
• аналіз чинної системи оплати праці.

12/2011-02/2018 старший бухгалтер із заробітної плати. Міжнародна аудиторська компанія «Бейкер Тіллі Україна. Бухгалтерські послуги».
Основні задачі:

Нарахування заробітної плати:
• знання податкового та трудового законодавства щодо нарахувань та утримань із заробітної плати;
• нарахування заробітної плати;
• розрахунок різних видів доплат;
• розрахунок усіх видів відпусток, лікарняних, премій, компенсацій;
• утримання аліментів;
• складання статистичної, податкової, пенсійної звітності;
• координування, перевірка.
Кадри:
• керівництво 2 співробітниками;
• контроль за веденням усіх ділянок з управління персоналом (кадрове адміністрування, соціальні пільги тощо);
• розробка та впровадження посадових інструкцій, положень;
• складання та оновлення штатного розкладу підприємства, організаційної структури;
• перевірка правельності складання табелів робочого часу;
• навчання персоналу та перевірка ведення кадрового документообігу відповідно до законодавства України;
• консультування керівників та працівників підприємства з питань трудового законодавства.

2006 - 2007 бухгалтер із заробітної плати. Фірма «Меркурій».
Основні задачі:
• нарахування заробітної плати (штат 500 прац.);
• нарахування лікарняних, відпускних, компенсацій;
• формування звітності та звітування у фонди;
• розрахунок відряджень;
• утримання аліментів.

2001 – 2005 бухгалтер. Комунальне підприємство «Лікарняна аптека».
Основні задачі:

• робота з первинною документацією (рахунки – фактури, видаткові та прибуткові накладні, акти виконаних рабіт (послуг));
• виписка податкових накладних;
• каса;
• розрахунки та звірка по взаєморозрахунках і покупцями та постачальниками;
• виписка доручень та контроль за надходженням документів від клієнтів;
• поїздки до банку для здачі готівки та оплати рахунків.

Освіта__________

2005-2006. Європейський університет. Спеціалізація – правове забезпечення підприємства. Спеціаліст з економіки підприємства.
2001-2005. Європейський університет. Факультет: економіки і менеджменту. Ступінь бакалавра з економіки підприємства.
1999-2001. Смілянський радіотехнікум Черкаського інженерно-технологічного Інституту. Молодший спеціаліст. Спеціальність - бухгалтерский облік і аудит.

Особисті якості__________

• відповідальність;
• уважність;
• вміння розставляти пріорітети;
• постійна готовність до власного професійного та кар’єрного зростання.