Контактна інформація

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/18322755/?puid=668

Досвід роботи

Директор

з 02.2021 по 02.2025 (4 роки)
ТОВ "ВЕМ Україна", Київ (Роздрібна торгівля)

Основні функціональні обов'язки:
•Управління діяльністю: планування, формулювання та координація всіх видів діяльності підприємства для досягнення прибутковості.
•Представництво та правочини: представлення інтересів ТОВ у відносинах з державними органами, підприємствами та партнерами.
•Розпорядження майном та фінансами: контроль за раціональним використанням ресурсів, управління активами та забезпечення правильної експлуатації майна компанії.
•Кадрова політика: керівництво штатом працівників, розподіл обов'язків, призначення на посади та звільнення, застосування заходів заохочення або дисциплінарних стягнень.
•Забезпечення законності: відповідальність за дотримання законодавства, своєчасну сплату податків, подання звітності та дотримання норм охорони праці.
•Виконання рішень власників: реалізація стратегічних завдань, визначених загальними зборами учасників, та підготовка звітів про роботу товариства.

2. Ключові досягнення:
•Підвищення прибутковості: збільшення доходу мережі на 25% за рік за рахунок оптимізації бізнес процесів. Зниження витрат, оптимізація закупівельних цін, підвищення маржинальності товарів.
•Розширення бізнесу: відкриття нових філій.
•Управління складом: зменшення залишків неліквідного товару (завислих колекцій) та покращення показника товарообігу.
•Формування команди: зниження плинності кадрів, розробка успішної системи мотивації, яка підвищила загальний товарообіг.
•Розвиток бренду: підвищення впізнаваності бренду, покращення клієнтського досвіду, запуск програми лояльності.

Регіональний менеджер

з 03.2018 по 01.2021 (2 роки 11 місяців)
ТОВ "Прайс Поінт", Одеса (Роздрібна торгівля)

Основні обов'язки:
•Управління продажами та KPI: забезпечення досягнення планових показників продажів та контроль виконання ключових індикаторів ефективності (KPI) по всіх торгових точках регіонів.
•Керівництво командою: управління директорами магазинів, підбір персоналу, навчання та мотивація працівників для досягнення бізнес-цілей.
•Аналіз ринку та конкурентів: збір інформації про ціни, активність конкурентів та загальний стан ринку в регіоні для адаптації стратегії продажу.
•Контроль стандартів: моніторинг дотримання стандартів мерчандайзингу, якості обслуговування клієнтів та операційних процедур компанії.
•Управління витратами та звітність: контроль бюджету регіону, ведення обліково-статистичної документації та аналіз фінансових результатів.
•Розвиток мережі: знаходження нових локацій для відкриття магазинів та розширення системи дистрибуції в межах географічної зони.

Досягнення:
• Зростання продажів: збільшив обсяг продажів у регіоні на 30% за рік завдяки оптимізації бізнес процесів.
• Відкриття нових точок: успішно запустив 5 нових магазинів "з нуля", забезпечивши вихід на планову окупність протягом перших 6 місяців.
• Робота з персоналом: знизив плинність кадрів серед персоналу через впровадження системи внутрішнього навчання та нематеріальної мотивації.
• Оптимізація витрат: скоротив операційні витрати регіону на 25% шляхом перегляду контрактів з локальними підрядниками та оптимізації логістичних маршрутів.
• Покращення якості: підняв показник якості обслуговування по всіх регіонах.

Освіта

"Класичний приватний університет"

Банківська справа, Запоріжжя
Вища, з 2007 по 2012 (5 років)

Знання і навички

• Цілеспрямованість
• Комунікабельність

Знання мов

Українська — вільно