Антон

Керівник відділу продажу, 50 000 грн

Розглядає посади:
Керівник відділу продажу, керівник, адміністративний менеджер, директор магазину, керуючий магазином, директор з персоналу, управляючий магазином, адміністратор магазину
Вид зайнятості:
повна
Вік:
30 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. поштуFacebookМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Керівник відділу продажу

з 10.2025 по 10.2026 (1 рік)
Proove, Київ (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Обов’язки:

*Організовував роботу команди менеджерів, розподіляв завдання та забезпечував виконання планів продажів.
*Розвивав клієнтську базу, залучав нових партнерів, проводив переговори та формував пропозиції для довгострокової співпраці.
*Координував взаємодію з маркетинговим і комерційним відділами для збільшення закупівель і розширення асортименту партнерів.
*Ініціював індивідуальні маркетингові активності на основі аналізу торгових точок і потреб клієнтів.
*Налагоджував міжвідділову взаємодію для оперативного обміну інформацією та реагування на дії конкурентів.
*Контролював операційні процеси відділу, працював із 1С, формував і аналізував звітність в Excel.

Досягнення:

*Залучив до співпраці дві торговельні мережі, кожна з яких налічує 20+ магазинів по Україні.
Провів повний цикл переговорів із власниками та категорійним відділом: від аналізу асортименту та презентації продукції до погодження умов і перших замовлень.
Розширив представленість товарних категорій у мережах і забезпечив вихід на стабільний щомісячний обсяг закупівель, створивши основу для довгострокового зростання співпраці. (співпраця с цими партнерами досі триває).

Директор магазину

з 03.2025 по 09.2025 (7 місяців)
Yabluka, Київ (Роздрібна торгівля)

Обов’язки:

*Відстежував ключові KPI: конверсію, середній чек і виконання планів продажів.
*Проводив аналіз результатів магазину, визначав цілі та напрями розвитку співробітників.
*Організовував адаптацію новачків і вдосконалення навичок команди у сфері продажів та клієнтського сервісу.
*Забезпечував стабільне функціонування магазину й дотримання внутрішніх процесів.
*Налагоджував співпрацю із суміжними підрозділами для підвищення комерційних результатів.
*Стежив за дотриманням корпоративного формату, долучався до розробки планограми та покращення викладки товарів.
*Використовував 1С, супроводжував кредитні операції та стежив за дотриманням регламентів.

Досягнення:

*Забезпечив зростання ключового показника КОП свого магазину в порівнянні з мережою за період 6 місяців.
*Укомплектував штат, залучивши трьох нових менеджерів і супроводжуючи їх від співбесіди до завершення випробувального терміну (на період керівництва штатка була укоплектована повністю)
*Запровадив системне навчання персоналу: від вивчення сезонних категорій до практичного відпрацювання навичок продажів.
*Реорганізував вхідну зону магазину, узгодивши з відділом формату розташування вітрин і викладку товарів.
*Пройшов шлях від менеджера у двох магазинах до директора торгової точки в ТРЦ Retroville.

Заступник керуючого магазином

з 07.2023 по 02.2025 (1 рік 8 місяців)
COMFY, Київ (Роздрібна торгівля)

Обов’язки:

*Координував роботу 12 продавців і 15 промоутерів, відповідав за напрями малої побутової техніки та аксесуарів.
*Проводив командні зустрічі, визначав пріоритети та впроваджував зміни для покращення роботи магазину.
*Підтримував мотивацію команди, розвивав комунікацію зі співробітниками та допомагав їм у роботі.
*Ставив персональні цілі, відстежував результати й коригував роботу співробітників.
*Брав участь у створенні навчання «Потреби клієнта», розробляв сценарії консультацій для продавців.
*Співпрацював із відділом «Формат» над оновленням торгових стендів і представленістю асортименту.
*За потреби виконував обов’язки керуючого магазином, координував роботу персоналу та контролював виконання завдань.
*Пройшов кар’єрний шлях від заступника керуючого в Кривому Розі до роботи в магазинах Києва, з подальшим підвищенням до магазину формату А+ у ТРЦ «Республіка».

Досягнення:

*Працював заступником керуючого в чотирьох магазинах COMFY: «Сонячна Галерея» та «Вікторі Плаза» у Кривому Розі, «Retroville» та «Республіка» у Києві.
Пройшов кар’єрний шлях до магазину формату А+ у ТРЦ «Республіка», який входить до ТОП-10 мережі зі 100 магазинів.

*Долучився до розробки корпоративного навчання за товарними категоріями COMFY, створював текстові сценарії консультацій для подальшого використання відділом навчання.

Освіта

Приватний вищий навчальний заклад "Міжнародний науково-технічний університет імені академіка Юрія Бугая

Освітній ступінь: магістр. Спеціальність: Менеджмент. Факультет: Менеджменту організацій та адміністрування., Київ
Вища, з 2024 по 2026 (2 роки)

Додаткова освіта та сертифікати

Немає додаткової освіти та сертифікатів.

Знання і навички

  • Управління магазином
  • Управління персоналом
  • Управління товарними запасами
  • Управління продажами та ключовими показниками ефективності (KPI)
  • Ведення переговорів з постачальниками
  • Формування асортименту
  • Аналіз продажів та товарообігу
  • Ведення CRM
  • Користувач 1С
  • MS Excel

Знання мов

Українська — вільно

Додаткова інформація

Останні 5 років працював у роздрібній торгівлі, пройшов шлях від продавця-консультанта до керівника відділу продажів. За цей час здобув корисні навички та досвід, які стануть у пригоді в будь-якій сфері діяльності.

Легко адаптуюся до нового місця роботи та швидко знаходжу спільну мову з новими людьми (маю чудове почуття гумору).

Готовий розглянути будь-які пропозиції. Мене цікавить запуск нових проєктів, де передбачена різнопланова робота.

Обов’язкова умова працевлаштування — наявність бронювання працівників.

Готовий спілкуватися телефоном або через будь-який зручний для вас канал зв’язку.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: