Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту, адресу та LinkedIn.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/2475435/

Досвід роботи

People Partner's Team Lead

з 10.2024 по 05.2025 (7 місяців)
Traffic Devils, Київ (Маркетинг, реклама, PR)

- Управляла командою People Partners (4 співробітниці) організовувала роботу команди, забезпечувала мотивацію та підтримку People Partners, здійснювала оцінку та контроль виконання завдань, сприяла покращенню сильних сторін команди та кожної People Partners окремо
- Працювала з життєвим циклом співробітників (Onboarding та адаптація, оцінка, утримання, продила one on one зустрічі, offboarding та ін) та здійснювала супровід команд (80-90 людей)
- Здійснювала підтримку, навчання, надавала рекомендації Heads| TLs в частині роботи з персоналом та конкретними членами команди
- Працювала з корпоративною культурою компанії
- Проводила аналітику та створювала опитувальники різного напрямку серед співробітників команд
- Відповідала за формування та підтримку позитивної командної атмосфери в командах
- Брала участь в розвитку HR ком'юніті AHRI (була спікеркою на конференції, готувала дописи для соціальних мереж тощо)

Досягнення:
• Створила матрицю компетенцій People Partner та організувала оціннювання навичок в команді
• Разом з People Partner розробили стратегію роботи з командою, враховуючи побажання Head
• Оптимізувала процес постановки завдань та звітності в команді

HR People partner

з 05.2024 по 10.2024 (5 місяців)
Traffic Devils, Київ (Маркетинг, реклама, PR)

- Працювала з життєвим циклом співробітників (Onboarding та адаптація, оцінка, утримання, продила one on one зустрічі, offboarding та ін) та здійснювала супровід команд (80-90 людей)
- Вирішувала складні та конфліктних ситуації в командах та між різними відділами
- Брала участь в покращенні програм бенефітів та підтримки позитивної командної атмосфери
- Вирішувала питання, пов’язаних з адаптацією, розвитком, комунікацією та іншими запитами в командах.

Досягення:
• Зібрала фідбек по взаємодії з Team Lead у співробітників та розробила PDP для розвитку його навичок
• Провела опитування серед команди щодо задоволеності умовами роботи та взаємодією та презентувала результати TeamLead з рекомендаціями
• Утримала ключового співробітника за рахунок сесій one on one та спільній роботі з керівником

HR People Partner

з 11.2022 по 04.2024 (1 рік 5 місяців)
HedgeHog, Київ (Пошук персоналу, HR)

- участь в описі профілей посади;
- участь в проведені співбесід (перші етапи з рекрутерами та другі етапи з керівниками)
- ведення процесів адаптації, проведення адаптаційних зустрічей з працівниками
- проведення регулярних зустрічей 1to1 з працівниками, тімлідерами, менеджерами (є також досвід роботи з іноземцями)
- проведення дисциплінарних та утримуючих бесіди з працівниками
- участь в організації корпоративних заходів, тімбілдінгів для команд
- проведення exit інтерв'ю та обговорення результатів з безпосереднім керівником, надання рекомендацій
- заповнення відповідної звітної документації

HR-менеджер

з 11.2019 по 11.2022 (3 роки)
KEYNAS GROUP, Київ (Консалтинг, бухгалтерія, аудит)

- формування, підтримка та розвиток корпоративної культури (розробка цінностей компанії, організація корпоративів, активностей);
- рекрутинг (посади аудитор, юрист, податковий консультант, менеджер по роботі з клієнтами тощо);
- адаптація та інтеграція працівників;
- організація внутрішніх зібрань команди та модерація внутрішніх каналів комунікації;
- організація та проведення навчання персоналу;
- організація офісного приміщення, робочих місць;
- пошук підрядників, перевірка кореспонденції та інші адміністративні функції;
- проведення exit-інтерв'ю.

Старший фахівець з підбору та розвитку персоналу

з 08.2016 по 11.2019 (3 роки 3 місяці)
Група компаній "Скарбниця", "Техноскаб", "Ювелірна карта", Київ (Фінанси, банки, страхування)

- огранізування та координування роботи підлеглих фахівців підбору та розвитку (тимчасово в.о. керівника відділу підбору та розвитку персоналу)
- робота з керівниками усіх підрозділів компанії
- підбір персоналу в регіонах України;
- проведення адаптації, супроводження стажерів під час навчання, робота з складними ситуаціями;
- проведення аналітичних досліджень;
- участь в ярмарках вакансій як представник компанії;
- проведення exit-інтерв'ю;
- пошук кандидатів на вакансії;
- проведення телефонних інтерв' ю та співбесід (онлайн та офлайн);
- робота з документацією та звітністю;
- ведення бази кандидатів та співробітників компанії в програмі 1С8 (прийом, адаптація, навчання, звільнення).

Практичний психолог

з 09.2014 по 08.2016 (1 рік 11 місяців)
Києво-Печерський ліцей №171 "Лідер", Київ (Освіта, наука)

- проведення індивідуальних та групових консультації з учнями всіх вікових категорій, батьками, педагогічними працівниками;
- проведення індивідуальної та групової психодіагностики;
- проведення семінарських занять для учнів, батьків та вчителів;
- проведення корекційно-розвивальної та відновлювальної роботи з учнями різних вікових категорій;
- підбір персоналу; адаптація персоналу;
- організація загально-ліцейних масових заходів (психолого-педагогічних консиліумів, ділових ігор, занять «Школи класного психолога» тощо.)
- просвітницька робота з учнями, батьками, вчителями;
- здійснення психологічного супроводу учнів, які потребують посиленої педагогічної уваги;
- ведення відповідної документації практичного психолога;
- в рамках Всеукраїнського експерименту та роботи «Психології розвитку особистості» проведення психодіагностики, написання посадових інструкцій, психологічна просвіта вчителів щодо використання психологічних методів у роботі з учнями;

Фахівець із соціальної роботи

з 02.2013 по 04.2014 (1 рік 2 місяці)
Солом’янський районний у м. Києві центр соціальних служб для сім'ї, дітей та молоді, Київ (Освіта, наука)

-проведення індивідуальних консультації з клієнтами
-пошук та залучення благодійних організацій для вирішення проблем сім'ї
-профілактична робота з дітьми та батьками
-просвітницька робота серед молоді
-робота з клієнтами, що відносяться до соціально-вразливої групи населення
-консультування подружніх пар, проведення психодіагностичної роботи
-підготовка та участь у соціокультурних заходах, таких як «Барви Надій», «Великдень», «Юнь Києва» та ін..

Освіта

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

Факультет психологіі, Спеціаліст з психології, викладач вищого навчального закладу, Київ
Вища, з 2013 по 2014 (9 місяців)

Київський національний університет внутрішніх справ

Факультет правового забезпечення підприємницької діяльності та психології, Бакалавр психології, Київ
Незакінчена вища, з 2009 по 2013 (3 роки 9 місяців)

Додаткова освіта та сертифікати

Учасник «Школи особистісних навичок 2014» (за підтримки Спілки ініціативної молоді)

2014 (2 дні)

Інститут практичної психології та соціальної роботи ім.. Б Грінченка (кожний місяць)

2014-2016

Вебінари "Рекруторія"

Кожного місяця (з 2016 по 2021 роки))

School of Recruitment by rabota.ua

2017 ( 1.5 місяці)

Комунікативні навички для керівників (Спільна мова)

2022 рік (12 годин)

Управління проєктами Basic (LvBS)

2022 (20 годин)

Знання і навички

• MS Excel
• MS Word
• Користувач ПК
• Користувач Internet
• MS PowerPoint
• 1С
• Trello
• Активність

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — середній

Додаткова інформація

Люблю читати художню та наукову літературу, активно відпочивати, подорожувати, постійно навчаюсь.

За потреби можу надати рекомендації з попередніх місць роботи.