Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/4348711/

Досвід роботи

Керівник відділу

з 11.2017 по 03.2026 (8 років 5 місяців)
Бадваси, ТОВ, Київ (Сільське господарство, агробізнес)

Ключові досягнення:
Стратегічне управління та розвиток:
•Створення та запуск інтернет-магазину з нуля (повний цикл: від концепції до комерційного старту).
•Розробка, формування та управління асортиментом товару, включно з аналізом ринку та конкурентів.
•Складання річного/квартального бюджету та забезпечення контролю за його ефективним виконанням.
Комерційна діяльність та логістика:
•Пошук та проведення переговорів з ключовими постачальниками, закупка товару та контроль складських залишків.
•Залучення постачальників до роботи за моделлю дропшипінгу та розробка партнерських програм для розширення товарної матриці.
Маркетинг та продажі:
•Розробка та впровадження ефективних маркетингових активностей (акції, розсилки, програми лояльності) для стимулювання продажів.
•Створення контент-плану та контроль його реалізації для забезпечення актуального та привабливого контенту.
•Розробка партнерських програм для збільшення продажів.
Операційне управління та аналітика:
•Ведення та аналіз ключових метрик (KPIs), фінансових та операційних даних для оптимізації бізнес-процесів.
•Постановка стратегічних та оперативних завдань для розвитку платформи та підвищення конверсії.
Управління командою:
•Підбір, навчання, адаптація та розвиток команди інтернет-магазину (менеджери, контент-менеджери, маркетологи).
•Розробка мотивації .

Керівник відділу

з 04.2005 по 10.2017 (12 років 7 місяців)
ТОВ Агропартнер, Чернігів (Сільське господарство, агробізнес)

начальник управління дрібно – оптової торгівлі ТОВ «Агропартнер»;
Ключові досягнення
•Масштабування бізнесу та розвиток мережі:
oКерування повним циклом розширення мережі магазинів Агроцентр «Світ рослин», включаючи відкриття шести нових торгових точок з нуля (від концепції до запуску).
•Управління асортиментом та закупівлі:
oСтворення оптимальної асортиментної матриці та ефективне управління товарними запасами.
oВстановлення та розвиток партнерських відносин з ключовими постачальниками; успішне ведення переговорів щодо вигідних умов співпраці.
•Організація процесів та відповідність нормам:
oЗабезпечення безперебійної роботи магазинів, включаючи взаємодію та комунікацію з контролюючими державними органами.
•Розвиток персоналу та навчання:
oРозробка та впровадження програми професійного розвитку й навчання для персоналу мережі магазинів.
oОрганізація та проведення атестації продавців для підвищення рівня їхньої кваліфікації та якості обслуговування.
•Маркетинг та продажі:
oПланування та реалізація ефективних рекламних кампаній для стимулювання продажів і підвищення впізнаваності бренду.
oОрганізація участі в галузевих виставках та проведення акцій для мережі магазинів.
oРозробка оптових прайс-листів та структури ціноутворення для залучення та обслуговування B2B-клієнтів.

Додаткова освіта та сертифікати

Школа Бізнесу Нова пошта

2025

Знання і навички

• Комунікабельність
• Управління персоналом
• Уміння аналізувати
• Управлінські навички
• Стратегічне планування
• Ведення переговорів
• Користувач 1С
• Самостійне прийняття рішень

Додаткова інформація

•Пройшла низку тренінгів та курсів з підвищення кваліфікації, зокрема:
o«Категорійний менеджмент: Стратегія та практика впровадження».
o«Принципи управління фінансами».
o«Управління персоналом».
oШкола Бізнесу Нова пошта. Курс «E-commerce 360°. Як збільшити продажі та покращити сервіс»