• PRO

Михайло

Керівник роздрібної мережі

Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
44 роки
Місто проживання:
Хмельницький
Готовий працювати:
Вінниця, Дистанційно, Дніпро, Запоріжжя, Івано-Франківськ, Київ, Львів, Одеса, Харків, Хмельницький

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Керівник департамента роздрібного продажу

з 03.2021 по нині (4 роки 5 місяців)
Мережа магазинів канцтоварів, Хмельницький (Роздрібна торгівля)

Керівництво мережею магазинів канцтоварів та товарів для творчості (45 магазинів)

- розвиток мережі: пошук приміщеннь та відкриття нових ТТ (+10 ТТ)

- операційне керування мережею

- стратегічне планування розвитку та збільшення обсягу продажів

- розрахунок планів продажів (місячних, квартальних, річних): загальний обсяг + в розрізі показників + в розрізі номенклатурних груп

- участь в розробці марктеингових активностей

- підбір та адаптація персоналу

- контроль над прибутковістью кожного підрозділа - розробка дій спрямованих на збільшення прибутку (контроль та оптимізація витрат)

- розробка системи мотиваціїї: заробітня плата та бонусні програми, що побудовані на рейтингах

- навчання та збільшення кваліфікаціїї персонала

- участь в розробці асортиментних матриць та планограм.

Керівник роздрібної мережі

з 10.2018 по 02.2021 (2 роки 4 місяці)
Мережа магазинів цифрової техніки, Хмельницький (Роздрібна торгівля)

Досягнення:
Організація, контроль та планування роботи мережі магазинів (8 ТТ)

- відкриття нових магазинів (+4 ТТ)

- розробка маркетингової стратегіїї розвитку

- розробка системи мотиваціїї (матеріальної та нематеріальної)

- навчання та розвиток персонала

- організація щоденного контроля діяльності магазинів

Крівник відділу гуртових продажів

з 10.2015 по 04.2018 (2 роки 6 місяців)
ТМ "Насолода", Хмельницький (Харчова промисловість)

- стандартизація роботи відідлу продажу: розробка та впровадження стандартів активності менеджерів з продажу, посадових інструкцій, стандартів візитів до клієнта і т.д.

- організація колл-центра: підібр обладанання, розробка стандартів роботи

- оптимізація клієнтської бази та маршрутів доставки продукціїї

- навчання персонала

- вдосконалення бізнес-процесів та покращення якості роботи персонала

Приватний підприємець

з 07.2009 по 07.2015 (6 років)
Приватний підприємець, Дистанційно (Роздрібна торгівля)

Роздрібна торгівля покриттям для підлоги: ламінат, паркетна дошка, паркет.

Виконавчий директор

з 02.2008 по 07.2009 (1 рік 5 місяців)
ТОВ "Самсунпласт", Куп'янськ (Хімічна промисловість, фармацевтика)

Операційне управління виробництвом пластикових панелей

- пошук клієнтів

- організація обліку

- взаємодія з контролюючими органами

- організація роздрібного магазина

Бухгалтер

з 02.2004 по 02.2008 (4 роки)
ПП "Хімпостачальник", Сіверськодонецьк (Хімічна промисловість, фармацевтика)

Бухгалтер на ділянці

Освіта

Восточноукраинский Национальный Университет

Учёт и аудит, Луганск
Вища, з 2005 по 2008 (2 роки 5 місяців)

Восточноукраинский Национальный Университет

Автоматизированное управление технологическими процессами и производствами, Луганск
Вища, з 1998 по 2003 (4 роки 9 місяців)

Знання і навички

  • - Креативність
  • Комунікабельність
  • Проактивність
  • Емоційний інтелект
  • Аналітичне мислення
  • Стратегічне планування
  • Навчання персоналу
  • Відкриття ТТ
  • Формування асортименту
  • Збільшення продажів

Знання мов

  • Російська — вільно
  • Українська — вільно
  • Англійська — середній

Додаткова інформація

Важливо!
Роботу маю, міняти не збираюсь, шукаю цікаві проекти, в яких я би міг вам допомогти збільшити продажі в роздрібному магазині, або мережі.

Що можу вам запропонувати:

Блок 1
Аудит ситуаціїї
Перевіряємо товарообіг
Перевіряємо асортиментну матрицю - ролі категорій
Робимо аналіз по кат. напрямкам, чи номенклатурним групам
Аналіз юніт економіки
Підготовка висновків і рекомендацій для збільшення Оберту продажів загального чи в розрізі окремих номенклатурних груп

Блок 2
Стратегічне планування
Допоможу вам побудувати стратегію розвитку вашого магазина чи мережі.

Блок 3
Покращення якості обслуговування
Створення плана адаптаціїї персонала
Розробка стандартів та інструкцій
Розробка системи мотиваціїї персонала
Навчання персоналу

Блок 4
Організація аналітики
Підготовка щоденних, щотижневих та щомісячних звітів
Рекомендаціїї для організаціїї обліку продажів - що контролювати, за чим слідкувати

Блок 5
Відкриття магазинів
Аналіз потенційних локацій
Розрахунок точки беззбитковості
Організація процесу відкриття
Розрахунок обладнання та розташування товарних категорій
Створення плана залучення клієнтів

Блок 6
Проведення стратегічних сесій
Організація та модерація стратегічних сесій, на яких ваша команда смостійно побудує стратегію розвитку

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: