Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту, Facebook, Instagram та LinkedIn.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5553603/

Досвід роботи

Керівник проєктного напрямку

з 05.2025 по нині (11 місяців)
ГО «Захист Держави», Тернопіль (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

- комунікація з медіа
- створення та координація нових проєктів на території Тернопільської області
- підвищення рівня залученості громад шляхом створенння і впровадження проєктів на 77%
- просування бренду організації в соцмережах, сайтах
- створення та реалізації нових громадських ініціатив
- комунікація з органами влади, підприємцями та лідерами громадських організацій щодо співпраці
- налагодження комунікаційних процесів та взаємодії між командою
- координація роботи осередків в області, звітність

CEO

з 12.2024 по нині (1 рік 4 місяці)
SVAN Digital, Тернопіль (Маркетинг, реклама, PR)

- Розробка та реалізація маркетингової та SMM-стратегії бренду в соціальних мережах.
- Налаштування, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Meta Ads (FB, Instagram)
- Аналіз ЦА, ринку та конкурентів для формування ефективних комунікацій і таргетингу.
- Створення контент-плану: від ідеї до публікації (тексти, сторіс, рілси, відео).
- Зйомка й монтаж відео з персональним залученням
- Ведення сторінок у соцмережах: Instagram, Facebook
- Написання текстів для постів, реклами, сценаріїв для відео з урахуванням tone of voice.
- Робота з дизайнерами, фотографами та копірайтерами над візуальним стилем контенту.
- Запуск інтерактивів, конкурсів, колаборацій для підвищення залученості аудиторії.
- A/B тестування креативів, аудиторій, форматів оголошень для покращення ефективності.
- Збір і аналіз метрик: охоплення, CTR, ROAS, підготовка звітів.
- Управління бюджетом на рекламу, підрядників та креативні активності.

Chief executive officer

з 10.2023 по 12.2024 (1 рік 3 місяці)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)

- Розробка та впровадження комплексних стратегій, що відповідають цілям і завданням компанії.
- Керування, наставництво та управління командами маркетингу, продажів і розробки, сприяння створенню командного, орієнтованого на результат робочого середовища.
- Забезпечення своєчасного виконання та впровадження проєктних завдань.
- Аналіз і оптимізація підходів, пошук нових шляхів досягнення цілей.
- Аналіз конкретних даних на основі числових показників.
- Створення та управління маркетинговим бюджетом із забезпеченням ефективного розподілу ресурсів та оптимізації ROI.
- Розробка та реалізація HR-стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії.
- Побудова та вдосконалення системи підбору, адаптації та утримання персоналу, процесного управління
- Управління системами оцінки ефективності працівників (performance review).
- Розвиток корпоративної культури та підвищення рівня залученості співробітників.
- Контроль дотримання трудового законодавства та внутрішніх HR-політик компанії.

Керівник підрозділу якості та кваліфікації

з 01.2023 по 11.2023 (11 місяців)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)

- аналіз показників ефективності діяльності персоналу
- здійснення контролю виконання задач працівників
- перевірка та розробка критеріїв якості продукту
- робота в CRM Hubspot, аналітика чатів
- контроль дотримання вимог SLA
- дотримання показників якості підрозділів
- аналіз показників маркетингової діяльності
- аналіз скриптів продаж та ведення чатів Сейл/сапорт

HR бізнес-партнер

з 09.2022 по 12.2024 (2 роки 4 місяці)
Cart2Cart, Тернопіль (IT)

- Проведення One2One з працівниками
- Проведення опитування працівників Company’s Pulse
- Розробка та впровадження мотиваційних чинників для персоналу
- Оцінка персоналу (hard/soft skills)
- Створення навчальних курсів для працівників
- Адаптація персоналу
- Створення психологічно-позитивного клімату в колективі
- Проведення аналізу виконання показників ефективності працівників
- Постановка ТЗ на рекрутерів, аналітиків, маркетологів
- Створення профілів компетенцій працівників
- Формування вимог та описів вакансій
- Контроль проходження стажування кандидатів на посаду
- Проведення корпоративних тімбілдінгів
- Стратегічне планування діяльності компанії (місяць,рік)
- Розробка та впровадження інструментів управління персоналом
- Ведення повного циклу рекрутингу кандидатів на посаду

Менеджер з операційної ефективності

з 01.2022 по 09.2022 (9 місяців)
ПрАТ "Тернопільський Кар'єр", Тернопіль (Гірнича промисловість)

- оптимізація та контроль раціонального використання ресурсів підприємства
- управління командою спеціалістів
- постановка, контроль та виконання задач за системою "Lean"
- моніторинг дотримання виконання бізнес-процесів підприємства
- підтримка бережливого виробництва у компанії
- проведення щотижневих Gemba-Walking потоком створення цінності з метою вирішення проблемних точок
- контроль та дотримання інструменту "Система ідей" за філософією Дао "Toyota"
- проведення Lean-турів на підприємстві
- створення та підтримка клієнтської бази для лін-турів

Економіст,

з 03.2021 по 08.2022 (1 рік 6 місяців)
ПрАТ «Тернопільський кар‘єр», Тернопіль (Гірнича промисловість)

- ведення щоденного обліку виробничої інформації підприємства
- звіти P&L
- здійснення економічних розрахунків, калькуляцій, окупностей проектів
- збір і подальша консолідація бюджетів за підрозділами, бюджет доходів і витрат;
- розрахунок і аналіз собівартості продукції;
- нарахування заробітної плати, відпускних
- ведення статистичної звітності
- формування бізнес плану

HR-менеджер

з 07.2019 по 03.2021 (1 рік 9 місяців)
ПрАТ «Тернопільський кар‘єр», Тернопіль (Гірнича промисловість)

- оформлення прийому, переведення і звільнення працівників;
- ведення трудових книжок працівників;
- оформлення документів про надання відпусток;
- участь у складанні графіків навчання та розвитку персоналу;
- формування табеля обліку робочого часу;
- ведення кадрової інформації в програмі 1С;
- часткова робота з вхідною, вихідною документацією;
- організаційний розвиток (процесне управління, складання процедур, положень для роботи відділу)
- навчання та розвиток персоналу;
- участь у проведенні щорічної оцінки персоналу, формування тестових завдань;
- організація корпоративних свят, тімбілдінгу;
- розробка освітнього онлайн-продукту

Менеджер з продажу

з 05.2018 по 08.2018 (4 місяці)
Магазин "Торговий павільйон", Ланівці (Роздрібна торгівля)

Прийом, продаж продукції
Співпраця з постачальниками
Навички успішної комунікації

Освіта

Західноукраїнський національний університет

Факультет економіки та управління, Менеджмент, Тернопіль
Вища, з 2019 по 2021 (2 роки)

Магістр менеджменту управління персоналом

Тернопільський національний економічний університет

Факультет економіки та управління, Тернопіль
Вища, з 2015 по 2019 (4 роки)

Спеціальність - управління персоналом та економіка праці

Додаткова освіта та сертифікати

Львівська Бізнес-Школа УКУ «Управління фінансами»

2021

"Lean in Progres"

2021

LvBs "Давид перемагає", Адріан Сливоцький

2020

"Ви або Хаос. Професійне планування для регулярного менеджменту" О. Фрідман

2019, 2 місяці

"Корпоративні хронофаги" О. Фрідман

2020, 2 місяці

Знання і навички

• MS Excel
• MS Word
• MS Office
• Canva
• InShot
• Snapseed
• Google Sheets
• Навчання та розвиток персоналу
• Комунікабельність
• Управління персоналом
• Jira
• Intercom
• Стресостійкість
• Привітність
• Здатність до навчання
• Hotjar
• HubSpot
• Підбір персоналу
• Ведення CRM
• Управлінські навички
• Стратегічне планування
• Уміння аналізувати
• Пунктуальність
• Ведення переговорів
• Google Analytics

Знання мов

• Англійська — середній
• Українська — вільно
• Іспанська — початковий

Рекомендації

Романишин Марʼяна

Романишин Марʼяна

HR-менеджер, Cart2Cart

Додаткова інформація

Soft skills:
- ініціативність
- орієнтація на результат
- відповідальність
- здатність працювати в команді
- вміння аналізувати та дивитися на ситуацію "збоку".

Хоббі:
настільний теніс, бадмінтон, фотограф, відеограф, автор

«Працюємо на ваші ідеї»