Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5628529/

Досвід роботи

Інспектор відділу кадрів

з 03.2024 по 07.2025 (1 рік 5 місяців)
Пиврестком, ТОВ, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Кадрове ведення

Інспектор відділу кадрів

з 09.2023 по 03.2024 (7 місяців)
Міжнародна організація «КАРІТАС-СПЕС», Київ (Неприбуткові, благодійні та громадські організації)

Забезпечення повного кадрового ведення відповідно до законодавства України

Директор департаменту кадрового забезпечення

з 02.2023 по 06.2023 (5 місяців)
Міжнародний європейський університет, Київ (Освіта, наука)

- Повне ведення кадрового обліку з "0";
- Розробка та введення в дію посадових інструкцій (за потребою);
- Облік особового складу університету, його департаментів, відділів, кафедр згідно з уніфікованими формами первинної облікової документації;
- Ведення обліку надання відпусток працівникам, здійснення контролю за складанням і додержанням графіків чергових відпусток;
- Підрахунок науково-педагогічного стажу;
- Робота в 1С, Медок.

Менеджер по тендерам (зовнішнє сумісництво)

з 03.2020 по 03.2022 (2 роки)
ТОВ "ІННОВАЦІЙНІ ОСВІТНІ РІШЕННЯ", Киев (Освіта, наука)

•Забезпечення всієї необхідної документації для підготовки тендерної пропозиції (гарантії, довідки, листи, інше);
•Вивчення та аналіз документації;
•Погодження з вищим керівництвом нюансів участі у тій чи іншій закупівлі, а також ухвалення остаточного рішення;
•Підготовка документів, заповнення форм та подання заявок;
•Отримання необхідних довідок та виписок;
•Знання законодавства, що регламентує процедури закупівлі;
•Безпосередня участь у торгах (особисте чи дистанційне);
•Підготовка необхідних запитів на роз'яснення документації та умов проведення закупівель;
•Відстеження змін у повідомленнях про закупівлю, що проводяться, а також результатів таких закупівель;
•Робота з тендерною площадкою ( zakupki.prom.ua);
•Формування пакету переможця;
•Робота в 1С.

Старший інспектор відділу кадрів

з 09.2019 по 09.2022 (3 роки)
«Приватний загальноосвітній навчальний заклад та мережа позашкільних навчальних закладів», Киев (Освіта, наука)

Кількість працівників близько 300 чоловік
Обов’язки:
•Повне ведення кадрової роботи згідно чинного законодавства.
•Ведення обліку особового складу підприємства, його підрозділів.
•Оформлення прийому, переведення і звільнення працівників відповідно до законодавства про працю, положень, інструкцій і наказів керівника підприємства, а також іншу встановлену документацію з кадрів.
•Формування і ведення особових справ працівників, внесення змін, пов’язаних з трудовою діяльністю.
•Заповнення, ведення обліку і зберігання трудових книжок, визначення трудового стажу, оформлення довідок про теперішню і минулу трудову діяльність працівників.
•Ведення обліку надання відпусток працівникам, складання графіків чергових відпусток.
•Ведення одночасно багато юридичних лиць.

До своїх основних якостей відношу: багатозадачність, старанність, чесність, відповідальність, організованість, вміння працювати в команді, здатність швидко освоювати нові технології, цілеспрямованість, комунікабельність та бажання вчитися.

Начальник відділу кадрів

з 06.2017 по 07.2019 (2 роки 2 місяці)
ТОВ «ПРОТЕКТ СЕК’ЮРИТІ», Киев (Охорона, безпека, оборона)

•прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства;
•облік особового складу підприємства, його підрозділів і встановлену документацію щодо кадрів;
•ведення журналу обліку трудових книжок;
•заповнення і зберігання трудових книжок та особових справ карток П-2 (внесення змін, пов'язаних з трудовою діяльністю), положень, інструкцій і наказів керівника підприємства;
•складання статистичного звіту 1-ПВ;
•складання графіка відпусток, контроль за дотриманням надання працівникам відпусток згідно графіка;
•оформлення наказів підприємства;
•складання та коригування штатного розпису згідно організаційної структури підприємства;
•контроль за дотриманням квот;
•складання графіків роботи в програмі 1С 8.3 з дотриманням вимого законодавства;
•нарахування заробітної плати ;
•оформлення відряджень;
•ведення, оформлення, і збереження документації, пов’язаної з кадрами і їх рухом кадрової документації, журналів;
•проведення обліку робочого часу та складання табеля;
•видання працівникам довідок з місця роботи;
•оформлення, заповнення листків непрацездатності, підрахунок страхового стажу;
•проведення кадрової роботи в 1С 8.3;
•складання звіту 3-ПН для Центру зайнятості;
•робота в програмі АРТ звіт (повідомлення ДФС по прийнятим працівникам).

Начальник відділу кадрів

з 02.2014 по 06.2017 (3 роки 5 місяців)
ТОВ «ГРАНТЕХ ІНЖИНІРИНГ», Киев (Машинобудування)

•оформлення наказів підприємства;
•розроблення організаційної структури підприємства;
•розроблення штатного розпису;
•ведення лікарняних листів;
•заповнення та облік карток П-2 працівників;
•оформлення проходження виробничої практики студентів ПТУ;
•підготовка та оформлення необхідних матеріалів для атестаційної та кваліфікаційної комісій;
•здійснення контролю за станом трудової дисципліни в підрозділах підприємства і додержанням працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку;
•видача довідок про доходи;
•здійснення контролю за станом трудової дисципліни в підрозділах підприємства і додержанням працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку;
•складання встановленої звітності з обліку особового складу та роботи з кадрами;
•складання табелів обліку робочого часу;
•підрахунок страхового стажу;
•проведення кадрової роботи в 1С 8.2;
•робота в програмі MEDOK (повідомлення ДФС по прийнятим працівникам).

Менеджер з постачання

з 01.2012 по 02.2014 (2 роки 2 місяці)
ТОВ «СП «І.С.К. ІНЖИНІРИНГ», Киев (Машинобудування)

•організовування роботи по забезпеченню потреб підприємства в сировині, комплектуючих виробах, та допоміжних матеріалах необхідних для ритмічної роботи підприємства;
•здійснення пошуку постачальників, орієнтуючись на якість пропонованих матеріально-технічних ресурсів, ціну, терміни постачань, умови постачань;
•розвиток відносини з постачальниками, аналізування їх виробничих і фінансових можливостей, вивчення можливостей і доцільності встановлення прямих довгострокових господарських зв'язків по постачаннях матеріально-технічних ресурсів;
•проведення переговорів з постачальниками з метою розміщення замовлень і узгодження умов і термінів постачань;
•підготовка і корегування переддоговірної документації;
•контролювання наявності всіх видів ТМЦ на складі, своєчасне інформування начальника ВМТП про необхідні матеріали згідно планів виробництва
• проведення інвентаризації складу матеріалів

Економіст

з 07.2009 по 12.2012 (3 роки 6 місяців)
Український науково-дослідний інститут прогнозування та випробування техніки і технологій для с/г виробництва ім.. Л.Погорілого, Киев (Державні організації)

Освіта

Білоцерківський ДАУ

Менеджмент організацій. Кваліфікація економіст по бухгалтерському обліку і аудиту, Белая Церковь
Вища, з 1997 по 2002 (5 років)

Знання і навички

• MS Office
• 1С
• 1С:Бухгалтерія
• Бухгалтерський облік

Знання мов

Іспанська — початковий

Додаткова інформація

-У роботі вимоглива як до себе, так і до підлеглих, колег. Ціную якість та швидкість виконання поставлених задач, наполегливість. Вважаю, що результат залежить від командної роботи. Тому, атмосфера в колективі має велике значення.
-Оперативно та ефективно реагую на зміни в робочих процесах, законодавстві.
-Швидко адаптуюсь до нових умов, знаходжу компроміси у спілкуванні з людьми. Вважаю, що до кожної людини можна знайти підхід.
-Здатна самостійно приймати рішення та нести відповідальність за них.
-Легко йду на контакт, відкрита у спілкуванні, комунікабельна. У людях ціную щирість, надійність, відповідальність та сміливість.
-Швидко навчаюся новому, відкрита до різностороннього розвитку та досвіду.
-Умію аналізувати, узагальнювати інформацію та правильно її використовувати.
-Маю велике бажання удосконалюватись, підвищувати свій професійний рівень, отримувати нові знання.