Контактна інформація

Шукач вказав ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5639699

Досвід роботи

Фахівець з кадрових питань

з 02.2020 по 06.2020 (4 місяці)
ПрАТ "Металит", Кропивницкий (ливарне виробництво)

- Порядок оформлення, ведення та зберігання документації, пов'язаної з кадрами;
- Аналіз якісного складу працівників, ведення обліку штатних потреб, проведення співбесід та прийняття від кандидатів на посади відповідних документів;
- Облік руху трудових книжок та вкладишів до них, записи в трудових книжках;
- Оформлення прийомів, переводів, звільнення та відпусток працівників;
- Обчислення стажу роботи;
- Методи обліку руху кадрів, порядок складання встановленої звітності.

Старший інспектор відділу кадрів(HR), 9 магазинів Південного регіону

з 07.2004 по 09.2019 (15 років 2 місяці)
ДП "Рітейл Вест", Кропивницкий (мережа супермаркетів оптово-роздрібної торгівлі (9 магазинів))

- Планування, організація та контроль роботи магазинів Південного регіону з питання кадрового документообороту згідно КЗпП;
- Порядок оформлення, ведення та зберігання документації, пов'язаної з кадрами;
- Аналіз якісного складу працівників, ведення обліку штатних потреб, проведення співбесід та прийняття від кандидатів на посади відповідних документів;
- Облік руху трудових книжок та вкладишів до них, записи в трудових книжках;
- Оформлення прийомів, переводів, звільнення та відпусток працівників;
- Оформлення листів непрацездатності;
- Обчислення стажу роботи;
- Методи обліку руху кадрів, порядок складання встановленої звітності.

Знання мов

Російська — вільно

Додаткова інформація

Додаткова освіта:
- Тренінг «Ефективні комунікації» для заступників директорів по роботі з персоналом (м. Київ).
- Навчання кадрової програми PersonPro, 1С (м. Київ).

Володіння комп’ютером – користувач. Робота в програмі Word, Exсel, PersonPro та 1С.

Особисті ділові якості: вміння працювати в команді, відповідальність, чесність, цілеспрямованість, комунікабельність, вимоглива до себе та до підлеглих.