Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5837672/

Досвід роботи

HR бізнес-партнер

з 03.2025 по нині (1 рік 2 місяці)
Other, Дистанційно (Фінанси, банки, страхування)

•Забезпечувала HR-супровід команд та керівників
•Впроваджувала та оптимізувала HR-процеси (найм → адаптація → розвиток → утримання)
•Скорочувала час закриття вакансій та покращувала якість найму
•Підвищувала залученість команди та знижувала рівень плинності кадрів
•Підтримувала керівників у прийнятті HR-рішень та роботі з командою
•Формувала HR-аналітику та звітність для бізнесу

HR-директор

з 06.2022 по 05.2025 (3 роки)
Finplusplus, Київ (Фінанси, банки, страхування)

HR-директор

з 12.2017 по 02.2022 (4 роки 3 місяці)
UA-Media, Київ (Фінанси, банки, страхування)

- Створення HR-департаменту з нуля (розробка структури, процесів та політик).
- Планування та контроль HR-бюджету.
- Управління командою рекрутингу: постановка цілей, мотивація, розвиток та контроль ефективності.
- Контроль якості роботи HR-відділу та оптимізація процесів.
- Управління офісом у Києві та координація віддалених команд по Україні.
- Підбір топ-менеджменту та ключових спеціалістів.
- Закриття IT-вакансій різного рівня складності.
- Розробка та впровадження процесів підбору та адаптації персоналу.
- Ефективне управління ресурсами рекрутингу (job-портали, професійні платформи).
- Активний пошук кандидатів через LinkedIn, Djinni, GitHub, Twitter, професійні спільноти, форуми та сайти вакансій.
- Формування профілю вакансії та опису посади.
- Успішний досвід міжнародного рекрутингу (англійська, німецька, італійська, іспанська, арабська, фарсі).
- Організація корпоративних заходів та розвиток внутрішньої корпоративної культури.

Рекрутер

з 06.2017 по 12.2017 (7 місяців)
UA-Media, Київ (Фінанси, банки, страхування)

- Пошук кандидатів із використанням сучасних інструментів рекрутингу (Київ та регіони України).
- Проведення інтерв’ю та професійна оцінка кандидатів.
- Супровід фінальних кандидатів на всіх етапах відбору до виходу на роботу.
- Робота з job-порталами, соціальними мережами та спеціалізованими платформами.
- Формування профілю вакансії та вимог до кандидатів.
- Підбір персоналу різного рівня (від лінійного до топ-менеджменту).
- Закриття IT-вакансій.
- Обробка відгуків, анкет і тестових завдань кандидатів.
- Організація та ведення масового підбору персоналу.
- Підготовка аналітичної звітності з рекрутингу.
- Формування та ведення особових справ працівників, внесення змін відповідно до кадрових процесів.

Помощник руководителя/рекрутер

з 06.2013 по 06.2017 (4 роки)
SILVER TELECOM, Київ (Телекомунікації, зв'язок)

- Підбір персоналу та проведення співбесід.
- Організація корпоративних заходів.
- Адміністративна та організаційна підтримка офісу.
- Ведення документообігу та робота з кореспонденцією.
- Організація ділових поїздок (квитки, готелі, трансфери).
- Координація та супровід зустрічей, контроль виконання домовленостей.
- Ділове листування та телефонні переговори з клієнтами.

Администратор

з 01.2013 по 05.2013 (5 місяців)
Inglot, Київ (Краса, фітнес, спорт)

- Організація роботи магазину та координація майстрів.
- Консультування клієнтів, запис та супровід клієнтської бази.
- Робота в 1С, Word, Excel.
- Контроль роботи персоналу та забезпечення стандартів сервісу.
- Управління запасами продукції та витратних матеріалів.
- Вирішення поточних адміністративних питань.

Sales manager

з 11.2012 по 05.2013 (7 місяців)
100 Авто, Київ (Автобізнес та автосервіс)

- Активні телефонні продажі автомобілів (повний цикл: від первинного контакту до закриття угоди).
- Консультування клієнтів щодо продажу та викупу автомобілів.
- Робота з «теплою» та «холодною» базою клієнтів, активний пошук нових лідів.
- Проведення переговорів та робота із запереченнями.
- Виконання та перевиконання планових показників продажів.
- Ведення клієнтської бази, документообігу та звітності.

Sales manager

з 01.2012 по 10.2012 (10 місяців)
Делюкс Тур, Київ (Туризм)

- Обробка вхідних та вихідних («холодних» і «теплих») звернень клієнтів.
- Опрацювання електронної кореспонденції клієнтів.
- Продаж повного спектра туристичних послуг.
- Підтримка та збільшення обсягів продажів.
- Розвиток і утримання клієнтської бази.

Освіта

КНЭУ им. Вадима Гетьмана

Экономика и управление предприятиями, Киев
Вища, з 2009 по 2014 (5 років)

Знання мов

• Українська — вільно
• Англійська — середній

Додаткова інформація

Closed positions:
Full Stack Developer PHP+JS (Middle/Senior/Team Lead/Tech Lead)
iOS (Swift) Developer
QA (Automation/ Manual)
Front-end Developer (Angular)
Product (PM, UI/UX designer, Tech Writer)
B2B sales (Sales, Support, Account, Key Account)
and other non-technical positions (marketing specialist, seo specialist, content specialist, smm specialist, pr specialist etc.)