Андрій

Менеджер з продажу, 25 000 грн

Розглядає посади:
Менеджер з продажу, HR-менеджер, трейдер, помічник керівника, спортивний аналітик, акаунт-менеджер, Project manager, Direct-менеджер, CRM-менеджер, AI-креатор
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
24 роки
Місто проживання:
Київ
Готовий працювати:
Дистанційно, Київ

Контактна інформація

Шукач вказав: ТелефонЕл. поштуМесенджер

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Помічник керівника

з 05.2024 по 09.2026 (2 роки 5 місяців)
LVL GROUP, Київ (Нерухомість)

Виконання обов'язків і контроль процесів

Рієлтор

з 11.2023 по 02.2024 (4 місяці)
BrokingDom, Київ (Нерухомість)

HR-менеджер

з 08.2023 по 02.2024 (7 місяців)
Brokingdom, Київ (Нерухомість)

HR-менеджер

з 05.2023 по 09.2023 (5 місяців)
Evention, Київ (Маркетинг, реклама, PR)

Рекрутер

з 03.2023 по 06.2024 (1 рік 4 місяці)
LVL GROUP, Київ (Нерухомість)

Постійний набір кандидатів

Digital-менеджер

з 03.2022 по 01.2023 (11 місяців)
Semerez ADS Agency, Київ (Маркетинг, реклама, PR)

Project-менеджер

з 07.2020 по 06.2022 (2 роки)
Webpromo, Дистанційно (Маркетинг, реклама, PR)

Організація роботи, контроль задач, постійна робота з клієнтом

Direct-менеджер

з 03.2020 по 10.2022 (2 роки 8 місяців)
Sport Opt, магазин спортивного харчування, Дистанційно (Роздрібна торгівля)

Стабільно досягав KPI поставлені компанією

Освіта

Київський національний університет імені Тараса Шевченка

ННЦ Інститут "Біології та медицини"
Вища, з 2019 по 2023 (4 роки)

Знання і навички

  • Комунікабельність
  • Підбір виробничого персоналу
  • Адаптивність
  • Толерантність
  • Ведення кадрового обліку
  • Проведення групової співбесіди
  • Онбординг персоналу
  • Стресове інтервʼю
  • Масовий рекрутинг
  • Підбір керівного персоналу
  • Оцінка персоналу
  • Хедхантинг
  • Ведення CRM
  • Продаж
  • Користувач ПК
  • Креативність
  • Лідерство
  • Амбіційність
  • Самомотивація
  • Неконфліктність
  • Чесність
  • Дисциплінованість
  • Відповідальність
  • Висока працездатність
  • Здатність до навчання
  • Уміння аналізувати
  • Ведення документації
  • Управлінські навички
  • MS Word
  • MS Office
  • MS Excel
  • Організованість

Знання мов

Англійська — середній

Додаткова інформація

Системний, організований та орієнтований на результат фахівець із досвідом вибудовування операційних і HR-процесів. Готовий до викликів будь-якого рівня складності: від розробки стратегії та налаштування аналітики до запуску нових проектів і командних продуктів.

Ключові якості та навички:

Гнучкість та мультизадачність: легко адаптуюся до змін у бізнес-середовищі, вмію ефективно пріоритезувати завдання та вести кілька складних проектів одночасно без втрати якості.

Швидкість навчання: миттєво занурююсь у нові ніші, технології та інструменти — від впровадження CRM/ERP-систем та сервісів автоматизації до роботи з AI-інструментами та глибокої аналітики.

Аналітичний та системний підхід: щоденно спираюся на метрики, цифри та чітку структуру (Google Sheets, KPI, звітність). Вмію перетворювати хаос у працюючу систему.

Лідерство та комунікація: маю практичний досвід управління командами, підбору й адаптації персоналу, побудови партнерських стосунків і ведення B2B-переговорів.

Завжди орієнтуюся на конкретний бізнес-результат, шукаю нестандартні рішення для оптимізації процесів та швидко втілюю їх у життя.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: