• Файл

Олександра

HR-менеджер

Розглядає посади: HR-менеджер, HR generalist, Рекрутер (загальний підбір, вузькопрофільний)
Вік: 38 років
Місто: Київ
Розглядає посади:
HR-менеджер, HR generalist, Рекрутер (загальний підбір, вузькопрофільний)
Вік:
38 років
Місто:
Київ

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та LinkedIn.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Шарм Олександра
HR-менеджер, Керівник відділу, Рекрутер

ЦІЛЬ
Створення та розвиток ідеальної команди професіоналів для
стрімкого успіху та зростання компанії.
ДОСВІД РОБОТИ
ТОВ «Біхелс» (фармацевтична компанія) | 10.2024 – 09.2025
HR-менеджер з функціями рекрутера
ТОВ «Тойс Трейд Груп» (оптова торгівля) | 05.2023 – 08.2024
КОНТАКТИ HR generalist
HR-проєкти | 03.2022 – 10.2024
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
HR generalist, HR-менеджер
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Проєктна робота у девелоперській та торгово-виробничих компаніях
– від створення команд та процесів з нуля до розвитку бренда
Київ, Дарницький район роботодавця.
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») ТОВ «Світ Трейдер» (виробничо-торгівельна компанія) |
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
03.2015 – 03.2022
52347020b
Заступник директора, HR-менеджер (єдиний)
Повний спектр роботи з персоналом (пошук, підбір, адаптація та
ОСВІТА розвиток персоналу).
Вища, академічний ступінь – Контроль та управління усіма підрозділами компанії.
магістр. Досягнення - повноцінна успішна команда з нуля, система навчання,
оптимізація бізнес-процесів, підтримка бренду, формування
Менеджер інформаційно-
корпоративної культури, 1С – впровадження, контроль налаштувань
аналітичних структур із
та корективів, вихід власника з операційної роботи, професійне
правом викладання.
зростання від бізнес-асистента власника компанії до заступника
2003-2008 рр. Національна директора (він же власник).
академія керівних кадрів Апарат Верховної Ради України (державний сектор) | 01.2013 –
культури та мистецтв. 12.2014 Помічник-консультант народного депутата України
Червоний диплом. Є досвід роботи в таких сферах, як громадська діяльність,
ювелірна промисловість. Робота з клієнтами різних рівнів (B2B та
B2C), первинна бухгалтерія, тестування 1С та ін. програм,
НАВИЧКИ вичитування та написання текстів, облік та зберігання
цінностей, збереження комерційної інформації та ін.
Microsoft Оffice
Особисті якості
Швидко навчаюсь Комунікабельна Грамотна
Основні програми 1С Відповідальна Позитивна Тактовна
Постійна жага до знань Швидкість у прийнятті рішень
Продукти Google Почуття гумору Самостійна Чесна
Додатково
IP-телефонія, CRM-системи Програма «HR-менеджер» компанії «Changers» (автор т а
спікер А. Журавель), 2023
Внутрішні тренінгі у компанії протягом 2015-2021
Ментальні карти (майндмеп) Тренінг-практикум «Постановка та досягнення цілей», 2018
Тренінг «Адаптація та інтеграція нових співробітників», 2017
Тренінг "Як вижити без HR-а?", 2017
Планувальники
Тренінг Сергія Азімова «Продажі. Переговори», 2016
Хобі
Вирішення логічних завдань, тварини, кімнатні рослини,
Права категорії «В» читання книжок. Катання на велосипеді, великий теніс

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: