Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Досвід роботи

HR-менеджер

з 01.2015 по нині (10 років 7 місяців)
Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт

Досягнення:

Організований повний цікл рекрутингу;
Організована процедура адаптації на підприємстві;
Оптимізована організаційна структура підприємства;
Сформовані та укомплектовані віддііли роздрібних та оптових продажів;
Сформована служба з охорони праці.

Функції:

Рекрутинг;
Адаптація персоналу;
Атестація персоналу;
Навчання персоналу;
Управлінське консультування;
Оформлення первинної кадрової документації;
Оформлення документації з охорони праці.

HR-менеджер, рекрутер

з 01.2013 по 11.2014 (1 рік 10 місяців)
ВАТ «ПРОМКО», Київ (Металургійна промисловість, металообробка)

Досягнення:

Укомплектований конструкторський відділ;
Укомплектований відділ ІТП;
Укомплектований регіональний відділ збуту;
Проведена атестація відділу збуту.

Функції:

Рекрутинг;
Адаптація персоналу;
Атестація персоналу;
Навчання персоналу;
Робота с первинною кадровою документацією;
Управлінське консультування.

HR-менеджер

з 09.2007 по 09.2012 (5 років)
ДП «ІПІТ», Київ (IT)

Досягнення:

Створена організаційна структура підприємства;
Сформований штат працівників підприємства;
Створено новий напрямок діяльності (розробка мультімедійних навчальних посібників);
Організований збут продукції;
Організоване навчання користувачв.

Функції:

Рекрутинг;
Адаптація персоналу;
Навчання персоналу;
Навчання клієнтів;
Психологічне та управлінське консультування.

HR-менеджер

з 09.2000 по 09.2007 (7 років)
ДП «НВП «Укрприборсервіс», Київ (IT)

Досягнення:

Розроблені структура та стратегія підприємства;
Розроблена рекрутингова стратегія;
Сформований штат працівників підприємства;
На базі підприємства відкрито:
Центр управліньського консультування;
Центр навчання та підвищення кваліфікації;
4 філіали;
Організований HR відділ.

Функції:

Рекрутинг;
Адаптація персоналу;
Навчання персоналу;
Психологічне та управлінське консультування;
Створення корпоративної культури;
Адміністрування підприємства.

Шкільний психолог

з 08.1993 по 08.2000 (7 років)
Середній навчальний заклад (Освіта, наука)

Освіта

Ніжинський державний педагогічний інститут ім. М.В. Гоголя

Психологія, Ніжин
Вища, з 1988 по 1993 (5 років)

Додаткова освіта та сертифікати

УІПК «21 ВЕК»

6 міс

Знання і навички

• Управління персоналом
• Підбір персоналу
• Адаптація персоналу
• Атестація персоналу
• Навчання

Додаткова інформація

Захоплення:
Подорожі
Велосипедні прогулянки