• Файл

Лiдiя

Адміністратор

Розглядає посади:
Адміністратор, Офіс-менеджер, Керівник благодійного фонду
Вік:
37 років
Місто:
Одеса

Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Кравченко Лідія Павлівна (04.05.1988) 36 лет
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Заміжня. Донька 6 років.
Освіта:
Скінчила у 2011р. ОНПУ (Гуманітарний факультет) за ступеню – магістр з культурології.

Досвід роботи:
2011-2012 – ОНПУ кафедра культурології, посада: старший лаборант.
2012-2014 – Фітнес клуб «затерянный мир», посада: адміністратор.
Обов’язки: організація життєдіяльності клубу, спілкування та консультація клієнтів про послуги клубу, розрахунок клієнтів та ведення касової звітності, контроль чистоти та порядку в клубі.
2014-2015 – Готель «GAGARINN» та ТРЦ «GGARINN PLAZA», посада: офіс-менеджер.
Обов'язки: Організація життєдіяльності офісу (замовлення води, канц. товарів тощо), ведення обліку внутрішнього документа обороту, кореспонденції, ведення протоколу зборів, виконання доручення керівника.
2015-2016 – Готель «GAGARINN», посада: конференц-менеджер.
Обов'язки: Продаж конференц-послуг готелю, організація заходу, контроль та рівень обслуговування персоналом заходу. Ведення звітності.
2016-2017 – Готель «GAGARINN» та ТРЦ «GGARINN PLAZA», посада: HR-менеджер.
Обов'язки:
• Пошук та підбір персоналу (розміщення оголошень на сайтах, соц.мережах, тестування та аналіз співробітників в середині компанії, для подальшого підвищення чи переведення в інший підрозділ).
• Проведення співбесід.
• Введення нових співробітників у посаду (Посадова інструкція, план стажування, по закінченню стажування інтерв’ю).
• Проведення лекцій та презентацій для персоналу (знайомство з підприємством, вузькопрофельні для окремих підрозділів, охорона праці і.т.д.)
• Контроль якості виконання стандартів підприємства у роботі кожного підрозділу.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: