Бабій

Керівник філії, територіальний менеджер, 40 000 грн

Розглядає посади: Керівник філії, територіальний менеджер, Менеджер з розвитку, Керівник магазину, Керівник відділу продажу
Вид зайнятості: повна, неповна
Вік: 43 роки
Місто: Кропивницький
Розглядає посади:
Керівник філії, територіальний менеджер, Менеджер з розвитку, Керівник магазину, Керівник відділу продажу
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
43 роки
Місто:
Кропивницький

Контактна інформація

Шукач вказав телефон, ел. пошту та Facebook.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Територіальний | регіональний менеджер Керуючий філією

з 07.2021 по 01.2024 (2 роки 7 місяців)
Тов Новапей / Тов Лайм фінанс «Готівочка», Кропивницький (Фінанси, банки, страхування)

Досвід:
•понад 19 років у фінансовій та банківській сферах.
•Робота у компаніях:
•ТОВ “Атом Фінанс”
•ТОВ “Новапей”
•ТОВ “Лайм Фінанс”
•ПриватБанк, УкрСиббанк, ФідоБанк
•Реалізація проєктів з Укрпоштою: залучення депозитів фізичних осіб у двох областях.

Основні досягнення:
•Відкривала регіон “з нуля”: відкрила 5 відділень і 2 валютообмінні пункти , включаючи пошук приміщень, набір та навчання персоналу більше 35 менеджерів та запуску роботи
•Керувала командою понад 150 співробітників, 65 відділень нової пошти Кіровоградської області включаючи касирів та менеджерів.
•Забезпечувала стабільний кредитний портфель до 4 млн грн щомісяця в сфері мікрокредитування фізичних осіб.
•Розробляла стратегії регіонального розвитку, що призводило до покращення фінансових показників компаній.
•Реалізовувала проєкти з продажу послуг юридичним та фізичним особам у кількох областях України.

Основні функції:
1.Оперативне керування:
•Розподіляла завдання в командах відповідно до компетенцій співробітників.
•Розробляла детальні плани дій для досягнення поставлених цілей.
•Контролювала виконання завдань, усувала перешкоди та забезпечувала високі стандарти роботи.
2.Підбір та розвиток персоналу:
•Навчала співробітників, проводила тренінги для покращення навичок.
•Мотивувала команду та створювала сприятливий клімат для досягнення результатів.
3.Аналітика та звітність:
•Створювала звіти про досягнення команди для вищого керівництва.
•Аналізувала фінансові показники, визначала точки зростання та розробляла рекомендації.
4.Координація та комунікація:
•Взаємодіяла з іншими відділами для ефективної реалізації проєктів.
•Проводила регулярні зустрічі для вирішення актуальних питань.

Освіта

Харківський Авіаційний Університет

Економіка підприємства, Харків
Вища, з 2001 по 2007 (6 років)

Спеціальність - Економіст
1.Національна Академія Внутрішніх справ
Спеціальність Правознавство – Юрист 2009-2015 рр
2.Національний Аерокосмічний університет ім НЄ Жуковського ХАІ
Спеціальність Економіка підприємства -Економіст 2001- 2007 рр


Пройдені тренінги:
•Middle Management, Time Management, “Постановка цілей”, “Інвестування”.
•Навчання з продажу та роботи з клієнтами.
•Лідерські програми, “Навчай та надихай”.
•Досвід роботи в програмах Excel, CRM-системах, управління таблицями та дашбордами.

Знання і навички

  • Инициативность
  • Водительские права кат. B
  • MS Excel
  • Обу
  • Проведение пе
  • Про
  • Контроль
  • Мотив
  • Плани
  • Работа с воз
  • Целеу
  • Умение работать в
  • Уміння працювати в режимі багатозадачності
  • Комунікабельність
  • Водійські права кат. B
  • Ведення переговорів
  • Ведення CRM
  • Робота із запереченнями
  • Досвід роботи • ТОВ “Атом Фінанс” • ТОВ “Новапей” • ТОВ “Лайм

Знання мов

Англійська — середній

Додаткова інформація

•Досвід більше 20 років в управлінні, побудові ефективних команд та навчанні персоналу.
•Водійський стаж: 20 років.
•Хобі: великий теніс і йога

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: