От решения к действию: сколько времени нужно, чтобы уволиться
Любой взрослый человек хоть раз в жизни испытывал непреодолимое желание... уволиться.
Конфликт с коллегой или начальником, никакого карьерного роста, мизерная зарплата, постоянное нервное напряжение — и однажды вас посещает мысль, что пора менять работу. Но не торопитесь и не рубите с плеча. Даже если желание хлопнуть дверью и никогда больше не возвращаться посещает не впервые.
Ведь сегодня Work.ua рассказывает, как правильно увольняться, и выясняет, какие этапы нужно пройти человеку, чтобы решиться на этот шаг.
Этап первый: ищем настоящую причину
Представьте, что у вас только что появилось желание уйти с работы. Первым делом необходимо разобраться: мысль «Увольняюсь!» — это сиюминутный порыв или то, что вам действительно необходимо.
Советуем честно признаться себе, в чем причина такого желания, а еще лучше записать ее на бумаге и внимательно прочитать. Такой прием поможет абстрагироваться от эмоциональной составляющей решения уволиться и здраво оценить, настолько ли критично то, что вас не устраивает на текущем месте работы, чтобы уходить.
Возможно, вы поймете, что в вашей ситуации такой решительный шаг, как увольнение, совсем необязателен. Например, конфликт с коллегой можно уладить простым разговором по душам, попробовать обратиться к начальству с аргументированной просьбой повысить зарплату, напомнить, что вы уже два года не были в отпуске и пора бы отпустить вас на отдых.
Если же вы только убедились в верности решения уволиться, то смело переходите к следующему шагу.
Этап второй: исследуем перспективы
Итак, вы хорошо подумали и заключили, что пора менять работу. Теперь хорошо бы понять, на что вы будете ее менять.
Предлагаем не предаваться грезам и фантазиям о том, какая замечательная должность вас заждалась, а убедиться, так ли это в реальности. Для этого нужно оценить рынок вакансий, требования работодателей и свою ценность, как соискателя. Удобно, что на Work.ua вы найдете для этого все необходимые инструменты, вплоть до реальной статистики зарплат для разных специальностей.
Этап третий: думаем о последствиях
На этом этапе нужно оценить все возможные последствия ухода с занимаемой должности. Рекомендуем надеяться на лучшее, но быть готовым к трудностям, ведь может так сложиться, что вы не сразу найдете новую работу.
Заметьте, оценить возможный ущерб привычной жизни после увольнения мы предлагаем для того, чтобы защититься от сильного стресса в дальнейшем, а не за тем, чтобы вы совсем отказались от идеи менять работу (хотя такой исход тоже возможен).
Этап четвертый: делимся с близкими
Пришло время озвучить свое решение. И первым делом рассказать о планах уволиться стоит своим близким, людям на которых эта перемена в вашей жизни тоже может повлиять.
Лучше заранее все обсудить в спокойной обстановке (тем более, что сами вы уже все обдумали и приняли взвешенное решение), чем сообщать подобные новости неожиданно или, еще хуже, постфактум.
Поделившись с близкими такой важной новостью еще до того, как сообщите на работе, вы покажете, насколько им доверяете и как заботитесь о них.
Конечно, семья может не поддержать ваше решение, но не торопитесь вступать в конфликт. Предпочтительнее будет выслушать и принять во внимание аргументы близких.
Этап пятый: время действовать
Вы несколько раз обмозговали свое желание уволиться и остались ему верны, считаете смену работы необходимым шагом? Тогда пора действовать — подать документы на увольнение и рассказать об этом коллегам.
К слову, Work.ua уже писал, как сообщить начальнику о своем уходе и почему он должен узнать раньше любого в коллективе.
Получается, что процесс принятия решения об увольнении насчитывает пять обязательных этапов. А когда миссия «Увольнение» будет выполнена, советуем оставаться оптимистом и помнить, что уход со старой работы — это, прежде всего, главный шаг к новой.
12 комментариев
Чтобы оставить комментарий, нужно войти.
Алина Александровна, NewStream-сenter10.09.2019, 14:43
Наталия Грицай10.09.2019, 20:09
Анна Чашкина10.09.2019, 20:56
Вместо того, чтобы заставить человека подумать и всё взвесить, написать вам адрес где вас ждут на должность директора после необдуманного увольнения?
Все статьи рассчитаны на интеллект...если он есть.
Александр Шанин12.09.2019, 15:04
Михаил Свинцов10.09.2019, 20:51
X X10.09.2019, 21:15
Юрій Дьєрдь13.09.2019, 20:09
Александр Шанин15.09.2019, 12:53
Сергій Нікітенко11.09.2019, 00:17
Оксана Рудник11.09.2019, 08:54
Анна Ціра11.09.2019, 15:52
Діна Ситченко25.09.2019, 20:29
Як на мене, вона, серед іншого, про таке: якщо ти вже наважуєшься звільнитися, зрозумій... тобі потрібен мішечок грошей на період пошуку нової . І не факт, що ти знайдеш, чого прагнеш раніше ніж через рік :(
Отже, мішечок, можливо, потрібен буде великий... то починай відкладати, а не тринькати