Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Cейчас просматривает 1 соискатель
Ей Бі Ем Технолоджі, ТОВ

HR-менеджер

  • Ведення CRM
  • Відповідальність
  • Активність
  • Підбір персоналу
  • Уміння переконувати
  • Скринінг резюме
  • Забезпечення життєдіяльності офісу
  • Оцінка кандидатів
  • Позитивне мислення
  • Проведення телефонних інтерв'ю
  • Комунікабельність
  • Користувач ПК
  • Уміння користуватись оргтехнікою
  • Робота з клієнтами
  • Пошук кандидатів на Work.ua
  • Пошук кандидатів на Rabota.ua
  • Пошук кандидатів на LinkedIn
Показать все навыкиСвернуть навыки

Описание вакансии

Запрошуємо відповідального HR-менеджра для приєднання до нашої команди.

АВM Technology https://abmt.com.ua/— це унікальний завод в Україні з виробництва високоточних виробів в області медичних виробів, побудований у відповідності зі світовими стандартами. Ми є провідним виробником високоточних виробів в області медицини з біосумісних металів і полімерів.

https://www.youtube.com/watch?v=LCFgNqKED8M ;—Відео-екскурсія на наше виробництво.

Основні обов’язки:

  • Пошук та залучення кандидатів через професійні платформи (LinkedIn, Work.ua Работа .ua, OLX, тощо)
  • Проведення первинного відбору (скринінг резюме, телефонні інтерв'ю).
  • Ведення бази кандидатів у CRM/ATS.
  • Співпраця з керівниками відділів для уточнення вимог до вакансій.
  • Супровід кандидатів на всіх етапах найму та підтримка позитивного candidate experience.
  • Вивчення бізнес-завдань і кадрових потреб.
  • Визначення профілю ідеального кандидата.
  • Розробка стратегії пошуку.
  • Використання професійних платформ.
  • Активний пошук пасивних кандидатів .
  • Презентація вакансії та компанії.
  • Побудова довготривалих відносин із потенційними спеціалістами.
  • Співпраця з менеджерами Узгодження вимог до вакансії з керівниками підрозділів. Надання зворотного зв’язку щодо ринку праці.
  • Оцінка кандидатів.
  • Організація технічних інтерв'ю та тестових завдань.
  • Аналіз soft skills та культурної сумісності.
  • Супровід процесу найму, Координація етапів співбесіди.
  • Підготовка оферу.
  • Підтримка кандидата до моменту виходу на роботу.
  • Робота з HR-брендом .
  • Представлення компанії на ринку як привабливого роботодавця.
  • Участь у профільних заходах та конференціях.

Вимоги:

  • Досвід у рекрутингу від 1 року (бажано у сфері виробництва, але не обов’язково).
  • Знання сучасних інструментів пошуку кандидатів.
  • Базове розуміння процесу підбору персоналу.
  • Вміння комунікувати та переконувати.
  • Супровід процесу найму Координація етапів співбесіди.
  • Підготовка оферу.
  • Підтримка кандидата до моменту виходу на роботу.
  • Робота з HR-брендом.
  • Представлення компанії на ринку як привабливого роботодавця.
  • Участь у профільних заходах та конференціях.

Ми пропонуємо:

  • Конкурентну заробітну плату + бонуси за успішно закриті вакансії.
  • Офіційне працевлаштування .
  • Навчання та менторинг від досвідчених колег.
  • Кар'єрний розвиток у напрямку HR.
  • Дружню команду та підтримку.
  • Робота виключно в офісі с графіком 5/2 с 9:00—18:00.
  • Місце роботи: місто Дніпро Правий берег (12 квартал, р-н Авторинку, проспект Б.Хмельницького 147).

Раді запросити на співбесіду:Ви амбітні, готові до нових викликів та шукаєте місце, де ваш потенціал буде розкритий та цінний, не соромтеся відгукнутися на нашу вакансію.

Переходь за посиланням:

Потрапивши до нас, ти вже за перші три місяці зможеш багато чого встигнути. Ми з нетерпінням очікуємо вас на співбесіді щоб обговорити, як ви можете стати частиною нашої успішної команди! Чекаємо тебе в своїй команді!

Чекаємо тебе в своїй команді!

ТЕЛ .Юлія @ABMYLIIA


Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Статистика зарплат