Керівник салону краси

Привіт!

Можливо саме з тобою ми збудуємо найсильніший відділ продажів у beauty-індустрії та виведемо компанію на новий рівень

Про нас:

Cherry Beauty Studio — мережа б’юті салонів з 8 локаціями у Києві та Одесі, серед яких 4 великі салони загальною площею понад 1000 м².

Ми активно ростемо, запускаємо нові проєкти та зараз формуємо сильну управлінську команду: ми відкриваємо вакансію Керівника відділу продажів / Керівника салону краси — людини, яка вибудує системний, результативний відділ продажів і допоможе компанії масштабуватися ще швидше.

Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії з амбітними планами розвитку;
• Заробітна плата — орієнтовно від 30 000 до 40 000 грн (фікс + бонуси за результат — деталі обговорюються на співбесіді);
• Графік роботи 5/2;
• Молодий, сучасний та прогресивний колектив;
• Можливість напряму впливати на процеси та бачити результат своєї роботи;
• Можливість напряму комунікувати з власницею;
• Впроваджувати власні ідеї та стратегії щодо розвитку мережі;
• Прозору систему мотивації.

Для нас важливо:

• Досвід роботи керівником відділу продажів від 1 року (досвід у beauty-сфері або сфері послуг — суттєва перевага);
• Досвід побудови або масштабування відділу продажів з нуля чи розвитку існуючого;
• Досвід роботи в CRM;
• Вміння працювати з цифрами, аналізувати конверсію та KPI;
• Навички навчання, адаптації та розвитку команди;
• Лідерські якості та вміння мотивувати людей;
• Відповідальність та орієнтація на результат;
• Грамотна усна та письмова українська мова.

Твої задачі:

• Побудова та розвиток системного відділу продажів;
• Постановка планів та KPI для менеджерів з продажу, контроль їх виконання;
• Найм, навчання та адаптація нових співробітників відділу;
• Розробка й впровадження скриптів та стандартів спілкування з клієнтами;
• Аналіз показників конверсії, виявлення вузьких місць та впровадження рішень;
• Ведення звітності та регулярні звіти власниці;
• Контроль та оптимізація роботи відділу в CRM;
• Розробка системи мотивації для команди продажів;
• Контроль роботи салонів;
• Допомога команді адмінів, коли їх керівник вихідний;
• Усі інші задачі, що сприятимуть злагодженій роботі команди та розвитку
• Тісна співпраця з керуючою та власницею компанії.

Етапи підбору:

• Співбесіда з помічником власниці;
• Тестове завдання;
• Співбесіда з власницею.

Якщо прочитане про тебе і для тебе — не зволікай, відправляй своє резюме і, якщо воно нас зацікавить — обов’язково з тобою зв’яжемось.

А якщо знаєш кому це буде в нагоді — поділись, допоможи нам знайти одне одного✨

Резюме можна надсилати @pogmariya в телеграм.

Кандидати без резюме — не будуть розглядатись.