XPAID — FINTECH СЕРВІС ДЛЯ ПРЕМІУМ СЕГМЕНТУ
Ми допомагаємо українцям легально, швидко та безпечно переказувати великі капітали з України на рахунки в Європі.
Наша цільова аудиторія — це B2C і B2B клієнти (власники бізнесів, агенції нерухомості, консалтинг). Ми є лідерами у своїй ніші. У нас стартап-динаміка, високий темп роботи, жодної корпоративної бюрократії та максимальний фокус на результат та прозорість роботи на партнерській основі.
Наш сайт для знайомства: https://xpaid.org/
Соціальні мережі співвласників компанії — ми максимально відкриті та прозорі (фінанси — це про кришталеву репутацію):
Шукаємо PRODUCT MANAGER
Сфера — Crypto, Payment, Invest
Місія посади:
Ви станете архітектором нового амбітного проєкту у крипто- та інвест-секторі. Ваша задача — не просто підтримувати існуючий беклог, а збудувати зручний та сучасний продукт для визначеного ICP (Ideal Customer Profile) з абсолютно нуля.
Ми сповідуємо ессенціалізму підході — нічого зайвого, лише те, що генерує цінність. Ви будете проводити кастдеви, шукати технічних провайдерів, писати документацію для розробників та керувати запуском платформи.
ОЧІКУВАНІ РЕЗУЛЬТАТИ (Outcomes) ТА ФАЗИ РОБОТИ
Фаза 1 — Pre-launch (0−2 місяці) — Ваш виклик на старті:
- Чітко сформульований концепт — 1 hero product + 2−3 expansion modules.
- Написана вичерпна технічна документація для старту розробки.
- Створені UX/UI карти для дизайну + мінімум 3 мокапи (мудборди) сучасних візуальних рішень.
- Проведено мінімум 10 глибинних CustDev-інтерв'ю з потенційними клієнтами.
- Знайдено та проведено комунікацію з мінімум 5 технічними провайдерами для підключення під платформу.
Фаза 2 — Build & Launch (3−6 місяців)
- Безпосередня реалізація та запуск 1-го етапу продукту. Участь у дейліках та тижневих дзвінках з технічною командою та управлінцями.
Фаза 3 — Scale & Optimization (6−12 місяців)
- Масштабування, аналітика метрик та оптимізація платформи.
КОГО МИ ШУКАЄМО (Культурний код):
- Досвід — бажаний досвід у FinTech, інвестиціях, крипті або розробці маркетплейсів/платформ. Наявність пройдених курсів на продуктову тематику.
- Mindset Ессенціаліста — високі стандарти до продукту. Ви вмієте відсікати зайве і фокусуватися на головному.
- Автономність — ви працюєте без мікроменеджменту та чітко розписаних інструкцій. Ви самі бачите точки росту і пропонуєте рішення.
- Культура «Помітив-Озвучив-Вирішив» — у нас нульова толерантність до ігнорування проблем, а ваші ідеї важливі і їх чують.
- Динаміка — любов до стартап-середовища, реактивність, проактивність та амбіції стати частиною по-справжньому величного продукту.
- Soft Skills — ефективність, чесність, увага до деталей та вміння чути команду.
ЩО МИ ПРОПОНУЄМО:
- Фінансова винагорода 1500 — 2500 $ (залежно від вашого рівня та автономності).
- Робота пліч-о-пліч з фаундерами над створенням інноваційного продукту.
- Команда, яка поважає один одного, підтримує ініціативи та постійно прокачує свої скіли.
ЯК ВІДГУКНУТИСЯ:
Чекаємо ваше резюме в Telegram — @Lytvynenko_K_S
Разом із резюме обов’язково надішліть:
- Короткий опис (2−4 речення) вашого найкращого кейсу / продукту, яким ви пишаєтеся.
- Оцініть себе від 0 до 10 по трьох ключових для нас векторах:
- Ессенціалізм та вміння фокусуватися на головному.
- Автономність (робота без ТЗ та пошук точок росту).
- Толерантність до швидкості та стартап-мислення.