Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/1616273

Опыт работы

Руководитель отделения продаж и продвижения

с 11.2017 по 02.2020 (2 года 3 месяца)
Мебельная фабрика, Черкаси (производство и продажи мебели)

Проектная деятельность по комплектации объектов мебелью в сфере HoReCa и Cinema
В подчинении 5 человек(2 менеджера по сопровождению(HoReCa и Cinema), менеджер ВЭД, начальник отдела продвижения(маркетинг), SMMспециалист)
Участие и победы в государственных и коммерческих тендерах(аэропорт «Борисполь» и компания «Водафон»)
Сотрудничество с сетями кинотеатров, в частности «Мультиплекс»
Участие в профильных выставках
Прошел полный курс «Школы вледельцев бизнеса» от «Высоцкий Консалтинг»(11 модулей, 12 месяцев обучения), а также участвовал во внедрении инстументов управления в компании.
Перечень модулей: 1.Повышение личной эффективности руководителя; 2.Навыки эффективного общения; 3.Делегирование; 4.Организующая схема компании; 5. Разработанный и внедренный в компании регламент по использованию оргсхемы; 6. Система письменной коммуникации; 7. Система ключевых статистик компании; 8. Эффективное планирование и система координаций; 9. Финансовое планирование; 10. Еженедельное и стратегическое планирование; 11. Ответственность

Начальник коммерческого отдела

с 06.2014 по 06.2017 (3 года)
ООО "Юджин ЛТД", Черкассы (производство изделий из пластмасс)

продажи, закупки, складское хозяйство;
разработка и внедрение процедур по вверенным направлениям
(закупки, продажи, внешняя и внутренняя логистика, хранение ТМЦ) в соответствии с ISO 9001;
ВЭД(импорт-экспорт);
маркетинг(исследования, анализ);
в подчинении 10 сотрудников(4 менеджера и 6 работников складского хозяйства)
увеличил долю рынка по основным продуктам, производимым компанией, на 20 %

- с 2006 г. по 2013 г. исполнительный директор предприятия

с 05.2006 по 02.2013 (6 лет 9 месяцев)
ТМ "Дом Бородиных", Черкассы (продажа бензо и электроинструмента)

построение компании от одной торговой точки до сети
магазинов(Черкассы-2 магазина, Смела, Кировоград);
увеличил ассортимент продаваемой продукции с 200 до 40 000 артикулов;
компания три года занимала первое место по объемам продаж продукции компании STIHL;
получил статус Системного Специалиста и Партнера компании Bosch;
получил статус ключевого партнера компании Metabo;
управление командой 15 сотрудников.

Руководитель отдела продаж

с 01.2002 по 05.2006 (4 года 4 месяца)
ТМ "Дом Бородиных", Черкассы (продажа бензо- и электроинструмента)

построение компании от одной торговой точки до сети
магазинов(Черкассы-2 магазина, Смела, Кировоград);
увеличил ассортимент продаваемой продукции с 200 до 40 000 артикулов;
компания три года занимала первое место по объемам продаж продукции компании STIHL;
получил статус Системного Специалиста и Партнера компании Bosch;
получил статус ключевого партнера компании Metabo;
управление командой 15 сотрудников.

Образование

ВПУ №10

Химик-технолог, младший специалист химического производства, Черкассы
Неоконченное высшее, с 1991 по 1995 (3 года 9 месяцев)

Дополнительное образование и сертификаты

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "Навыки продаж конечному потребителю"

2004, двухдневный тренинг

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "Профессиональные продажи сегодня - ориентация на клиента"

2006, двухдневный тренинг

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "-Подготовка к продаже. Круг взаимодействия. Структура и процесс продажи"

2006, двухдневный тренинг

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "Экономическая эффективность BSS Partners Bosch"

2007, двухдневный тренинг

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "Прибыльные переговоры"

2007, двухдневный тренинг

Тренинговое агенство "КМК TACK International": "Рекламация как подарок"

2007, двухдневный тренинг

Тренинговый центр "Golden Staff": "Эффективное управление персоналом"

2008, двухдневный тренинг

Тренинговый центр "Golden Staff": "Система развития ключевых клиентов"

2008, двухдневный тренинг

Тренинговый центр "Golden Staff": "Управление людьми: лидерство и развитие"

2008, двухдневный тренинг

Тренинговый центр "Golden Staff": "Принятие решений"

2008, двухдневный тренинг

Тренинговый центр "Golden Staff": "Продажи в условиях кризиса"

2010, двухдневный тренинг

•Консалтинговая программа для малого и среднего бизнеса «Школа владельцев бизнеса»

12 месяцев

Знания и навыки

Дополнительная информация

Личные качества:
Ответственность, пунктуальность, инициативность, стрессоустойчивость, способность к прогнозированию, целенаправленность, аналитический склад ума, в меру амбициозен.

Цель: получение должности с достойной оплатой, где требуется опыт по организации оптимального использования ресурсов предприятия, навыки работы с клиентами и опыт делового общения. А также есть возможность карьерного роста.