Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/2762081/

Опыт работы

Директор підприємства

с 05.2024 по 05.2026 (2 года)
Оксана Єпік (Приватні особи)

Дополнительная информация

ОКСАНА ЄПІК

HRD | HR Generalist | Operations & People Management | Антикризове управління

Фахівець із понад 10-річним досвідом у сфері HR, кадрового адміністрування, організаційного розвитку та операційного управління.

Маю практичний досвід:
побудови HR-процесів з нуля;
підбору персоналу різного рівня;
масового рекрутингу;
адаптації та навчання співробітників;
впровадження систем контролю якості;
створення внутрішніх регламентів та посадових інструкцій;
формування корпоративної культури;
внутрішнього аудиту та інспекцій;
антикризового управління;
оптимізації бізнес-процесів.

Працювала у сферах:
будівництва та ремонтів;
логістики;
дистрибуції;
автомобільного бізнесу;
B2B-продажів;
виробничо-торгових компаній.

ДОСВІД РОБОТИ
Директор компанії "Оксана Єпік"/ Антикризове управління
01.2024 – 05.2026 | Польща
Сфера діяльності: внутрішні ремонти

Обов’язки:
організація та контроль внутрішніх процесів компанії;
координація роботи працівників та підрядників;
контроль якості виконання робіт;
управління документообігом;
участь у вирішенні кризових та операційних питань;
оптимізація робочих процесів і розподілу задач.

Керівник департаменту кваліфікації та якості / HRD
ТОВ «Юг-Базальт»
01.2020 – 03.2020
Компанія з доставки та укладання тротуарної плитки.

Обов’язки:
підбір персоналу;
розробка та впровадження навчальних програм;
адаптація співробітників;
створення внутрішніх стандартів роботи;
проведення внутрішніх інспекцій;
розробка посадових інструкцій;
формування корпоративної культури;
створення системи внутрішнього контролю.

Ключові досягнення:
створено контрольно-ревізійне управління (КРУ);
впроваджено систему внутрішніх перевірок;
створено єдину базу співробітників і кандидатів;
систематизовано внутрішній документообіг;
розроблено навчальні матеріали для ТОП-менеджменту;
впроваджено стандарти внутрішнього контролю.
У підпорядкуванні: 1 співробітник.

Керівник з персоналу
ТОВ «Авто-Комфорт»
08.2018 – 01.2020
Офіційний дистриб’ютор автомобільних товарів.

Обов’язки:
повний цикл підбору персоналу;
масовий рекрутинг;
адаптація та навчання співробітників;
ведення кадрових процесів;
формування кадрового резерву;
розробка системи мотивації;
контроль роботи підлеглих;
участь у бюджетуванні HR-напряму;
проведення внутрішніх перевірок.

Досягнення:
сформовано структуровану базу кандидатів;
успішно закрито вакансії різного рівня складності;
покращено процес адаптації персоналу.
У підпорядкуванні: 1 HR-спеціаліст.

Менеджер з підбору та адаптації персоналу
ТОВ «Вендинг Кволіті»
03.2018 – 08.2018

Досягнення:
розроблено PR-ініціативи для посилення HR-бренду;
розширено канали залучення кандидатів;
покращено процеси підбору персоналу.

Фахівець з кадрового обліку
ТОВ «Логістик МТС»
08.2016 – 02.2018
Транспортування зернових та олійних культур по Україні.

Обов’язки:
кадровий супровід підрозділу;
робота зі штатом до 300 співробітників;
контроль кадрової документації;
взаємодія з різними підрозділами компанії.

Менеджер з персоналу
ТОВ «Круп’яний дім»
12.2015 – 08.2016

Досягнення:
розроблено анкету для первинного етапу співбесіди;
організовано дистанційний підбір персоналу;
оптимізовано процес відбору кандидатів.

Секретар керівника / Відділ кадрів
ТОВ «ВТ-Сервіс»
12.2013 – 08.2015
Регіональний дилер Mitsubishi Motors.

Секретар / Помічник керівника
ТОВ «Круп’яний дім»
07.2013 – 12.2013

Секретар
ТОВ «Юрфакторинг Сервіс»
10.2008 – 02.2013

ОСВІТА
Кіровоградський державний педагогічний університет
Факультет іноземних мов
Вища освіта
2010 – 2014

ПРОФЕСІЙНІ НАВИЧКИ
HR Management
Recruitment & Talent Acquisition
HR Operations
Побудова HR-процесів
Адаптація персоналу
Кадрове адміністрування
Організаційний розвиток
Внутрішній аудит та контроль
Управління персоналом
Антикризове управління
Навчання співробітників
Bitrix24
1С 8
MS Office

ВОЛОДІННЯ МОВАМИ
Українська — вільно
Російська — вільно
Англійська — В1
Польська -В1

ДОДАТКОВО
Швидко адаптуюсь до змін;
Орієнтована на результат та системну роботу;
Відкрита до професійного розвитку;
Рекомендації надаються за запитом.