Катерина

Катерина Середа
HR

Профіль
 [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Відповідальне ставлення до доручень. Орієнтація на отримання бажаного результату. Чесність.
 [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

 м. Переяслав Досвід

Головний спеціаліст 2013 - 2020
Навички Переяслав-Хмельницька районна державна адміністрація

Доброзичливість, Сектор молоді відділу молоді та спорту: організація заходів, спрямованих на пропагування здорового
комунікабельність, способу життя, підвищення рівня правової обізнаності, соціального і правового захисту дітей, молоді.
стресостійкість, старанність, Відділ освіти: здійснення координації та моніторингу за організацією освітнього процесу в закладах
акуратність, самодисципліна, загальної середньої освіти району.
організованість, здатність до Сектор управління персоналом апарату адміністрації: забезпечення реалізації державної політики з
навчання, толерантність, питань роботи з персоналом та державної служби в адміністрації.
пунктуальність, порядність,
відповідальність, 2020 - 2021
Головний спеціаліст відділу управління персоналом апарату адміністрації
цілеспрямованість, вміння
Бориспільська районна державна адміністрація
працювати з конфіденційною
інформацією, вміння зберігати Ведення трудових книжок працівників адміністрації. Оформлення і видача державним службовцям
комерційну таємницю, та працівникам, які виконують функції з обслуговування службових посвідчень. Здійснення
працьовитість, самостійність, контролю за встановленням надбавок за вислугу років. Формування графіку відпусток персоналу,
вміння працювати в команді, підготовка проектів актів щодо надання відпусток персоналу.
відсутність шкідливих звичок,
наявність прагнення до Начальник відділу управління персоналом апарату адміністрації 2021 - до цього часу
особистого зростання і Бориспільська районна державна адміністрація
самовдосконалення
Ведення встановленої звітно-облікової документації, статистичної звітності з питань роботи з
персоналом, аналіз складу державних службовців, а також керівників підпорядкованих установ.
Впевнений користувач ПК Прийом від претендентів на посади державних службовців відповідних документів, здійснення
заходів щодо організації конкурсного відбору. Оформлення документів про прийняття Присяги та
Знання А5, СЕД Мегаполіс, СЕД Аскод
присвоєння рангів державним службовцям. Участь у розробленні структури апарату адміністрації та
штатного розпису, ведення контролю за розробленням посадових інструкцій у структурних

Сімейний стан підрозділах адміністрації. Підготовка документів для заохочення та нагородження працівників
адміністрації. Забезпечення підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів,
Заміжня організація регулярного навчання працівників апарату. Здійснення заходів щодо організації
оцінювання результатів службової діяльності та складання індивідуальної програми професійного
розвитку державних службовців, які займають посади державної служби категорій «Б» та «В».
Ведення ділового листування з іншими органами виконавчої влади та органами самоврядування,
підвідомчими підприємствами, установами, організаціями з питань в межах компетенції.

Освіта

спеціальність "Право" 2020 - 2022
Міжрегіональна Академія управління персоналом

спеціальність "Дошкільне виховання" 2000 - 2005
ДВНЗ «Переяслав-Хмельницький державний педагогічний університет імені Григорія Сковороди»